Urząd do Spraw Cudzoziemców w Warszawie

starszy specjalista/starsza specjalistka

Warszawa, mazowieckie Full time

Job Description


Urząd do Spraw Cudzoziemców w Warszawie

Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

starszy specjalista/starsza specjalistka w Wydział Opiniodawczo - Konsultacyjny Departament Prawa Migracyjnego

00-564 Warszawa Ul. Koszykowa 16

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

  • Opracowuje analizy i opinie, jak również materiały eksperckie dotyczące stanu prawnego w zakresie właściwości Departamentu Prawa Migracyjnego.
  • Opracowuje odpowiedzi na indywidualne zapytania w obszarze legalnej migracji oraz prowadzenie postępowań w sprawach o udostępnienie informacji publicznej na podstawie ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej w zakresie spraw pozostających we właściwości Departamentu Prawa Migracyjnego.
  • Opiniuje pod względem merytorycznym projekty aktów normatywnych przygotowane w innych urzędach lub ministerstwach.
  • Bierze udział w pracach grup roboczych, komitetów oraz innych ciał pomocniczych instytucji Unii Europejskiej, właściwych w sprawach migracyjnych, przygotowuje i bierze udział w przygotowywaniu instrukcji dla delegata polskiego na posiedzenia takich grup, komitetów i innych ciał pomocniczych.
  • Udziela pracownikom merytorycznym innych niż Departament Prawa Migracyjnego komórek organizacyjnych Urzędu do Spraw Cudzoziemców, w tym w szczególności Departamentu Legalizacji Pobytu, konsultacji związanych z przedmiotem działalności tych komórek jako tych, które realizują poszczególne zadania ustawowe Szefa Urzędu do Spraw Cudzoziemców.
  • Analizuje orzecznictwo Trybunału Sprawiedliwości Unii Europejskiej oraz Europejskiego Trybunału Praw Człowieka w obszarze właściwym dla legalnej migracji i powrotów.
  • Wykonuje inne zadania wynikające z regulaminu Urzędu do Spraw Cudzoziemców oraz regulaminu wewnętrznego Departamentu, zlecone przez Naczelnika Wydziału Opiniodawczo-Konsultacyjny lub Dyrektora Departamentu Prawa Migracyjnego.


Warunki pracy


  • Praca biurowa przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie.

  • Nietypowe godziny pracy w tym dyżury.

  • Krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe.

  • Budynek częściowo przystosowany dla osób z niepełnosprawnością.



Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami

  • Proces rekrutacyjny w Urzędzie do Spraw Cudzoziemców będzie przeprowadzony w formie stacjonarnej w siedzibie Urzędu ul. Koszykowa 16.

  • Kandydaci zakwalifikowani do dalszych etapów naboru zostaną powiadomieni telefonicznie lub e-mailem o ich
    terminie oraz o metodach i technikach jakie będą zastosowane.

  • Oferty złożone po terminie (decyduje data wpływu oferty do Urzędu) lub oferty niekompletne (tj. niezawierające
    prawidłowych i podpisanych oświadczeń oraz wszystkich wymaganych dokumentów wymienionych w „wymaganych
    dokumentach i oświadczeniach”), zostaną odrzucone.

  • Przekazanie kopii dokumentów wymienionych w części „dokumenty i oświadczenia dodatkowe” nie jest
    obowiązkowe. Kopie te stanowią jednak podstawę potwierdzenia spełniania wymagań dodatkowych zawartych w ogłoszeniu.

  • Wzór oświadzceń pod adresem: https://www.gov.pl/web/udsc/kariera-oswiadczenia

  • PROSIMY O NIEPRZESYŁANIE KOPII DOKUMENTU POTWIERDZAJĄCEGO OBYWATELSTWO POLSKIE A WYŁĄCZNIE OŚWIADCZENIE O POSIADANIU OBYWATELSTWA POLSKIEGO.

  • W przypadku przedstawienia dokumentów w języku obcym należy dołączyć również ich tłumaczenie na język polski
    dokonane przez tłumacza przysięgłego.

  • Nadesłane oferty, z wyjątkiem oferty wybranego kandydata, zostaną komisyjnie zniszczone.



Wymagania związane ze stanowiskiem pracy


niezbędne

wykształcenie: wyższe

doświadczenie zawodowe/staż pracy

co najmniej 1 rok i 6 miesięcy doświadczenia zawodowego

pozostałe wymagania niezbędne:

  • Znajomość ustawy z dnia 14 czerwca 1960 r. - Kodeks postępowania administracyjnego,
  • Znajomość ustawy z dnia 12 grudnia 2013 r. o cudzoziemcach,
  • Znajomość ustawy z dn. 14 lipca 2006 r. o wjeździe na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej, pobycie oraz wyjeździe z tego terytorium obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej i członków ich rodzin,
  • Znajomość ustawy z dnia 13 czerwca 2003 r. o udzielaniu cudzoziemcom ochrony na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej;
  • Znajomość ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa;
  • Znajomość ustawy z dnia 6 września 2001 r. o dostępie do informacji publicznej,
  • Znajomość ustawy o służbie cywilnej
  • Znajomosć języka angielskiego na poziomie B2
  • Umiejętność analitycznego myślenia.
  • Uniejętność argumentowania
  • Samodzielność i inicjatywa
  • W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
  • Posiadanie obywatelstwa polskiego
  • Korzystanie z pełni praw publicznych
  • Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe


wymagania dodatkowe

  • Znajomość języka angielskiego na poziomie C1 lub innego obcego języka urzędowego UE na poziomie B1.
  • Przeszkolenie z zakresu Krajowego zbioru rejestrów, ewidencji i wykazu w sprawach cudzoziemców.
  • Poświadczenie bezpieczeństwa upoważniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą co najmniej „poufne” lub zgoda na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego według przepisów ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz.U. z 2019 poz. 742).
  • Znajomość zagadnień z zakresu organizacji i funkcjonowania administracji publicznej,
  • Umiejętność obsługi systemu informacji prawnej „Lex” lub „Legalis”


Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

  • CV
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
  • Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracowała/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
  • Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
  • Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
  • kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia
  • Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
  • Kopia ważnego poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą co najmniej „poufne” lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego według przepisów z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz.U. z 2019 poz. 742).

  • Dokumenty należy złożyć do: 2026-11-18
    Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
    Miejsce składania dokumentów:
    Urząd do Spraw Cudzoziemców
    ul. Taborowa 33, 02–699 Warszawa
    z dopiskiem: „Starszy Specjalista Wydział Opiniodawczo - Konsultacyjny Departament Prawa Migracyjnego - 169997"

    Dokumenty można składać w formie papierowej lub przesyłać w formie elektronicznej za pośrednictwem Elektronicznej Platformy Usług Administracji Publicznej (ePUAP) lub pocztą elektroniczną na adres kariera@udsc.gov.pl (wymagane potwierdzenie przesłania oferty pod 477******).

    Additional Information

    Last updated
    Employment type
    Full time
    Contract type
    Permanent
    Number of vacancies
    1
    Min. experience
    One year
    Min. education
    Bachelor
    Industry / category
    Jobs in Public Administration / Government
    New

    Looking for similar offers?

    The 321job AI agent keeps searching across job portals worldwide.