Lokalizacja
Kraków, Małopolskie
Jobman Group Sp. z o.o.
Najważniejsze informacje
Najważniejsze dane o pracodawcy w jednym miejscu.
Oferty pracy
670
Branża / kategoria
Human Resources
Liczba pracowników
70
Strona internetowa
Opis firmy
Jobman Group Sp. z o.o. – Agencja Zatrudnienia wpisana do rejestru pod nr 2163.Jesteśmy nowoczesną, doświadczoną oraz dynamicznie rozwijającą się firmą świadczącą usługi z zakresu doradztwa personalnego i pośrednictwa pracy.Wyróżniamy się spośród innych organizacją, elastycznością oraz wysoką jakością wykonywanych usług. Jesteśmy cenieni za nowatorskie metody działania i zrozumienie dla potrzeb naszych klientów.www.biuropromo.pl www.jobman.pl www.hrbrand.pl
Lista ofert pracy firmy Jobman Group Sp. z o.o.
31 - 40 z 670 ofert pracyPraca tymczasowa w Tomaszowie Mazowieckim. Termin zlecenia: 23.09.2026. Godziny pracy: 18:00-02:00. Stawka: 31,40 zł/h brutto, wynagrodzenie tygodniowo. Bezpłatny transport z Łodzi. Umowa zlecenie. Pakiet Medicover Sport. Możliwość wypłaty pre-pensji. Dodatkowe konkursy z premiami.
Dołącz do naszej drużyny i zostań bohaterem/ką porządku - szukamy osób do pracy przy inwentaryzacji Miejsce pracy: Tomaszów Mazowiecki Termin zlecenia: 23.09.2026 Inwentaryzacja odbędzie się w godzinach od 18:00 do najprawdopodobniej 02:00 (o rzeczywistym zakończeniu decyduje kierownik inwentaryzacji) Jeśli potrafisz działać precyzyjnie i współpracować w zespole - ta misja jest właśnie…
Model pracy: Stacjonarna / Hybrydowa / Zdalna; Typ umowy: B2B / Umowa o pracę; Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia + system premiowy uzależniony od wyników; Stabilne zatrudnienie; Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon); Swoboda w tworzeniu i wdrażaniu własnych kanałów rekrutacji.
Model pracy: Stacjonarna / Hybrydowa / Zdalna. Typ umowy: B2B / Umowa o pracę. Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia + system premiowy uzależniony od wyników. Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się agencji pracy. Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon). Duża swoboda w tworzeniu i wdrażaniu własnych kanałów rekrutacji.
Model pracy: Stacjonarna / Hybrydowa / Zdalna. Typ umowy: B2B / Umowa o pracę. Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia + system premiowy uzależniony od wyników. Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się agencji pracy. Duża swoboda w tworzeniu i wdrażaniu własnych kanałów rekrutacji. Niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon.
Model pracy: Stacjonarna / Hybrydowa / Zdalna; Typ umowy: B2B / Umowa o pracę; Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia + system premiowy uzależniony od wyników; Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się agencji pracy; Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon); Duża swoboda w tworzeniu i wdrażaniu własnych kanałów rekrutacji.
Typ umowy: B2B / Umowa o pracę. Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia + system premiowy uzależniony od wyników. Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się agencji pracy. Duża swoboda w tworzeniu i wdrażaniu własnych kanałów rekrutacji. Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon). Model pracy: Stacjonarna / Hybrydowa / Zdalna.
Model pracy: Stacjonarna / Hybrydowa / Zdalna. Typ umowy: B2B / Umowa o pracę. Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia + system premiowy uzależniony od wyników. Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się agencji pracy. Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon).
Model pracy: Stacjonarna / Hybrydowa / Zdalna. Typ umowy: B2B / Umowa o pracę. Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia + system premiowy uzależniony od wyników. Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się agencji pracy. Duża swoboda w tworzeniu i wdrażaniu własnych kanałów rekrutacji. Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon).
Model pracy: Stacjonarna/Hybrydowa/Zdalna. Typ umowy: B2B/Umowa o pracę. Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia + system premiowy uzależniony od wyników. Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się agencji pracy. Niezbędne narzędzia pracy: laptop, telefon.
