#

Samodzielny specjalista ds. kadr i płac

Grafton Recruitment Sp. z o.o.

Warszawa, mazowieckie

Grafton Recruitment Sp. z o.o.
Jesteśmy Grafton Recruitment – czyli zespół kreatywnych ekspertów rekrutacyjnych, dla których każdy kandydat jest wyjątkowy. Wiemy, że rekrutacja to nie tylko znalezienie pracy, ale przede wszystkim stworzenie odpowiedniego dopasowania pomiędzy kandydatem a pracodawcą. Nasz cel to zapewnienie kandydatom spełnienia zawodowego i satysfakcji z wykonywanej pracy.

W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.

Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.

Dowiedz się więcej na www.grafton.pl

Samodzielny specjalista ds. kadr i płac

Miejsce pracy: Warszawa
1-14-70315-1
Wynagrodzenie: 10000 - 12500 PLN

Dla jednego z naszych Klientów, międzynarodowej firmy produkcyjnej z siedzibą w Warszawie, poszukujemy samodzielnego specjalisty w obszarze kadr i płac ze znajomością polskiego prawa pracy.

Samodzielny specjalista ds. kadr i płac

Obowiązki:
- sporządzanie dokumentów w zakresie nawiązywania, zmiany i rozwiązywania stosunku pracy
- prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej (akta osobowe, sporządzanie dokumentów kadrowych: zaświadczenia, umowy, aneksy, świadectwa pracy, ewidencja czasu pracy, karty zasiłkowe etc.)
- przygotowywanie i naliczanie listy płac
- prowadzenie rozliczeń z ZUS, Urzędem Skarbowym, GUS
- przygotowywanie raportów i zestawień na potrzeby firmy
- obsługa programu kadrowo-płacowego
- udział w implementacji nowego systemu oraz organizacji działu kadrowo-płacowego

Wymagania:
Wymagania:
- min. 3 lata doświadczenia w samodzielnym naliczaniu listy płac oraz prowadzeniu akt personalnych
- znajomość programu TETA będzie dodatkowym atutem
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego
- umiejętność pracy w zespole, dokładność, zdolności analityczne
- otwartość na zmiany i komunikatywnosć

Korzyści:
- możliwość pracy hybrydowej
- karta sportowa
- bonusy
- ubezpieczenie medyczne i ubezpieczenie na życie
- karta lunchowa

Grafton Recruitment Sp. z o.o.

Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?

Utwórz powiadomienie e-mail
Zapisz mnie

Zapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.

Podziel się ze znajomymi