Dziękujemy za korzystanie z infoPraca.pl. Data wydruku 29/03/2020.

Opis stanowiska pracy

Obowiązki:
  • praca przy produkcji rur,
  • przygotowanie i montaż manualny elementów,
  • obsługa elektronarzędzi takich jak: szlifierki, piły czy wiertarki,
  • laminowanie i prace wykończeniowe,
  • możliwa obsługa wózka widłowego oraz suwnicy.

Wymagania:
  • gotowość do pracy 3-zmianowej w ruchu ciągłym,
  • doświadczenie zawodowe w pracy na produkcji, bądź przy montażu konstrukcji,
  • zdolności manualne,
  • odpowiedzialność, dokładność i precyzja,
  • dbałość o powierzony sprzęt,
  • przestrzeganie norm BHP i jakości,
  • umiejętności współpracy w zespole i gotowość do dzielenia się wiedzą,
  • znajomość rysunku technicznego i obsługi komputera; podstawowa znajomość Excela,
  • uprawnienia UDT do obsługi wózków widłowych i suwnic będą dodatkowym atutem.

Nasz Klient oferuje:
  • stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
  • zarobki: podstawę adekwatną do doświadczenia oraz premię miesięczną,
  • Program Poleceń Pracowniczych,
  • stałą, dodatkową premię kwartalną,
  • ubezpieczenie medyczne wraz z darmowymi szczepieniami przeciwko grypie w okresie jesienno-zimowym,
  • możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na życie,
  • imprezy integracyjne,
  • przyjazne środowisko pracy: wzajemny szacunek, gotowość do dzielenia się wiedzą oraz doświadczeniem,
  • szkolenia wprowadzające dla nowych pracowników: BHP, szkolenia obsługi wózków widłowych, szkolenia obsługi suwnic poziom roboczy oraz rozwój kompetencji poprzez udział w szkoleniach zewnętrznych.

Prezentacja firmy

Od 2000 roku pomagamy naszym Klientom dotrzeć do właściwych pracowników. Oferujemy... szybki dostęp do określonych kwalifikacji, dajemy możliwość elastycznego kształtowania wielkości zatrudnienia.

Na co dzień do działów produkcyjnych, administracyjnych, logistycznych, informatycznych, kadrowych, i innych oddelegowujemy ponad 1000 osób. W ciągu ostatnich 3 lat ponad 5000 osób pracowało dla naszych Klientów.

Nasza działalność jest prawnie umotywowana, jako jedna z pierwszych firm uzyskaliśmy certyfikaty Ministerstwa Gospodarki i Pracy w zakresie:
Agencji Pracy Tymczasowej (nr 136/3), Doradztwa Personalnego (nr 136/2) oraz Pośrednictwa Pracy (nr 136/1a).

W roku 2004 odpowiadając na wzmożone zainteresowanie praca w Unii Europejskiej uzyskaliśmy kolejny certyfikat na Pośrednictwo do pracy za granicą obywateli polskich u pracodawców zagranicznych (nr 136/1b)
Dzięki naszemu zaangażowaniu oraz rzetelności w świadczeniu usług pozyskaliśmy znaczne grono klientów, którzy udzielili nam swoich referencji.

W roku 2005 zostaliśmy zaproszeni do uczestnictwa w Związku Agencji Pracy Tymczasowej (ZAPT). Jest to najdłużej działająca i najbardziej prestiżowa organizacja skupiająca firmy z branży, obecnie funkcjonująca pod nazwą Polskie Forum HR. Firmy w niej zrzeszone za główne zadanie postawiły sobie przestrzeganie Kodeksu Postępowania Etycznego określającego profesjonalne standardy świadczenia usług w zakresie dostarczania pracowników tymczasowych oraz opieki nad tymi pracownikami. Kodeks ten obowiązuje wszystkie firmy członkowskie, które pragną by w niedalekiej przyszłości zasady w nim zawarte stały się obowiązującymi w branży.
Jesteśmy również zrzeszeni w Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan".

W lipcu 2007 nastąpiło połączenie Trenkwalder z Benefit -dało to naszym Klientom ujednolicenie pod jednym szyldem międzynarodowego doświadczenia i sprawdzonych narzędzi doradztwa personalnego z perfekcyjną znajomością lokalnego rynku.

www.trenkwalder.com
  Rozwiń

Informacje dodatkowe

Ostatnia aktualizacja:
29/03/2020
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Na czas nieokreślony
Liczba wakatów:
1
Min. doświadczenie:
Od 5 do 10 lat
Min. wykształcenie:
Bez wykształcenia
Branża / kategoria:
Praca Administracja biurowa
do góry