Od 2000 roku pomagamy naszym Klientom dotrzeć do właściwych pracowników. Oferujemy szybki dostęp do określonych kwalifikacji, dajemy możliwość elastycznego kształtowania wielkości zatrudnienia.Na co dzień do działów produkcyjnych, administracyjnych, logistycznych, informatycznych, kadrowych, i innych oddelegowujemy ponad 1000 osób. W ciągu ostatnich 3 lat ponad 5000 osób pracowało dla naszych Klientów. Nasza działalność jest prawnie umotywowana, jako jedna z pierwszych firm uzyskaliśmy certyfikaty Ministerstwa Gospodarki i Pracy w zakresie:Agencji Pracy Tymczasowej (nr 136/3), Doradztwa Personalnego (nr 136/2) oraz Pośrednictwa Pracy (nr 136/1a).W roku 2004 odpowiadając na wzmożone zainteresowanie praca w Unii Europejskiej uzyskaliśmy kolejny certyfikat na Pośrednictwo do pracy za granicą obywateli polskich u pracodawców zagranicznych (nr 136/1b)Dzięki naszemu zaangażowaniu oraz rzetelności w świadczeniu usług pozyskaliśmy znaczne grono klientów, którzy udzielili nam swoich referencji.W roku 2005 zostaliśmy zaproszeni do uczestnictwa w Związku Agencji Pracy Tymczasowej (ZAPT). Jest to najdłużej działająca i najbardziej prestiżowa organizacja skupiająca firmy z branży, obecnie funkcjonująca pod nazwą Polskie Forum HR. Firmy w niej zrzeszone za główne zadanie postawiły sobie przestrzeganie Kodeksu Postępowania Etycznego określającego profesjonalne standardy świadczenia usług w zakresie dostarczania pracowników tymczasowych oraz opieki nad tymi pracownikami. Kodeks ten obowiązuje wszystkie firmy członkowskie, które pragną by w niedalekiej przyszłości zasady w nim zawarte stały się obowiązującymi w branży. Jesteśmy również zrzeszeni w Polskiej Konfederacji Pracodawców Prywatnych "Lewiatan".W lipcu 2007 nastąpiło połączenie Trenkwalder z Benefit -dało to naszym Klientom ujednolicenie pod jednym szyldem międzynarodowego doświadczenia i sprawdzonych narzędzi doradztwa personalnego z perfekcyjną znajomością lokalnego rynku.www.trenkwalder.com
Siedlce, mazowieckie
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie z przejrzystym systemem premiowym oraz dodatki za dyżury i wyjazdy serwisowe. Pakiet benefitów: opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowanie wakacji, ubezpieczenie na życie, szkolenia. Praca w nowoczesnym warsztacie. Godziny pracy: zmiany 7-15 oraz 14-22. Wyjazdy serwisowe do maksymalnie 80 km.
Ostatnia aktualizacja wczoraj
Ruda Śląska, śląskie
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie, przejrzysty system premiowy, dodatki za dyżury i wyjazdy serwisowe. Praca w nowoczesnym warsztacie, pakiet benefitów: opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowanie wakacji, ubezpieczenie na życie, specjalistyczne szkolenia. Praca zmianowa: 7-15 / 14-22, wyjazdy serwisowe do 80 km.
Ostatnia aktualizacja wczoraj
Warszawa, mazowieckie
Umowa o pracę do końca października z możliwością przedłużenia. Pakiet benefitów: opieka zdrowotna, stomatologiczna, ubezpieczenie na życie, karta multisport. Praca w systemie hybrydowym (3 dni z biura). Atrakcyjne wynagrodzenie.
Ostatnia aktualizacja wczoraj
Wykroty, dolnośląskie
Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową na pełen etat, wynagrodzenie 4806 zł brutto + premia do 1000 zł, ryczałt za dojazd, parking dla pracowników, liczne dodatki (Medicover, karta sportowa, prywatne ubezpieczenie). Praca w jednozmianowym systemie 6-14 z wolnymi weekendami oraz opieka koordynatora Trenkwalder.
Ostatnia aktualizacja wczoraj
Warszawa, mazowieckie
Stanowisko: Młodszy specjalista/ka ds. wsparcia klienta, praca sezonowa (04-08.2026). Godziny pracy: 8-16 lub 7-15. Stawka wynagrodzenia: 6000 zł brutto. Rodzaj pracy: hybrydowa po pełnym wdrożeniu (ok. 6 tygodni). Zakres obowiązków: proces zamówień, zarządzanie reklamacji, komunikacja z klientami.
Ostatnia aktualizacja wczoraj
Bielany Wrocławskie, dolnośląskie
Zatrudnienie bezpośrednio przez firmę: umowa o pracę (do 13000 zł brutto) lub B2B (16000 zł). Oferowane są pakiety świadczeń socjalnych, pożyczki firmowe na preferencyjnych warunkach, telefon służbowy z możliwością prywatnego użycia oraz apartament w górskiej miejscowości (woj. dolnośląskie) do dyspozycji. Zapewniamy pakiet szkoleń, kursy dla pracowników oraz imprezy integracyjne.
Ostatnia aktualizacja wczoraj
Warszawa, mazowieckie
Zatrudnienie na pełen etat w oparciu o umowę o pracę, hybrydowy model pracy, atrakcyjne wynagrodzenie, roczna premia, dodatkowe dni wolne, dofinansowanie do opieki medycznej, karta MultiSport, dodatkowe ubezpieczenie na życie.
Ostatnia aktualizacja wczoraj
Żory, śląskie
Zatrudnienie w ramach umowy o pracę, stabilne zatrudnienie w międzynarodowej firmie, atrakcyjne wynagrodzenie, pakiet benefitów, niezbędne narzędzia do pracy: telefon służbowy, samochód służbowy.
Ostatnia aktualizacja wczoraj
Olkusz, małopolskie
Zatrudnienie na pełen etat, wynagrodzenie od 6.800,00 zł brutto, możliwość rozwoju zawodowego, pakiet szkoleń, Program Polecenie Pracownika, system nagród.
Ostatnia aktualizacja wczoraj
Tychy, śląskie
Pracownik produkcji/montażu (k/m): zatrudnienie na stałe, wynagrodzenie 5316 zł brutto + premia 550 zł brutto, system 2-/3-zmianowy od poniedziałku do piątku, nadgodziny płatne 100%. Dodatek nocny 30%. Ubezpieczenie na życie, pakiet sportowy Medicover, opieka zdrowotna Allianz, lekarz zakładowy, dofinansowana stołówka, imprezy integracyjne. Praca w nowoczesnej hali produkcyjnej.
Ostatnia aktualizacja wczoraj