Lokalizacja
Bielsko- Biała, śląskie
HR SIGMA
Najważniejsze informacje
Najważniejsze dane o pracodawcy w jednym miejscu.
Oferty pracy
65
Branża / kategoria
Agencja pracy tymczasowej
Liczba pracowników
200
Opis firmy
Celem Agencji Zatrudnienia HR SIGMA jest umożliwienie kontaktu pomiędzy rozwijającymi się firmami a osobami poszukującymi nowego zatrudnienia. Główne założenia opierają się na prowadzeniu analizy zatrudnienia u pracodawcy, badaniu potrzeb związanych z budowaniem nowych stanowisk pracy, określeniu kwalifikacji i predyspozycji zawodowych kandydatów, selekcji nadesłanych dokumentów aplikacyjnych oraz przygotowaniu i przeprowadzeniu rozmów rekrutacyjnych na wybrane stanowiska. Naszym Klientom gwarantujemy pomoc w doborze kandydatów do pracy do pracy na stanowiska wymagające szczególnych predyspozycji i kwalifikacji.
Lista ofert pracy firmy HR SIGMA
1 - 10 z 65 ofert pracyWynagrodzenie na poziomie 18 000 – 20 000 zł brutto. Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Oferujemy prywatną opiekę medyczną, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego oraz świadczenia z ZFŚS i dodatek stażowy.
Wynagrodzenie: 18 000 – 20 000 zł brutto. Umowa o pracę. Dodatki: prywatna opieka medyczna, możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego, świadczenia z ZFŚS oraz dodatek stażowy. Stabilne zatrudnienie, współpraca z doświadczonym zespołem, realny wpływ na kształtowanie polityki firmy.
HR SIGMA prowadzi rekrutację dla naszego klienta na stanowisko Specjalista/Specjalistka ds. Księgowości.Zakres obowiązków: Czym będziesz się zajmować Prowadzeniem pełnej księgowości i ewidencji księgowych. Sporządzaniem sprawozdań finansowych. Przygotowywaniem i wysyłaniem deklaracji VAT, CIT, PIT oraz plików JPK. Księgowaniem dokumentów i wyciągów bankowych. Przygotowywaniem…
Rozwijająca się firma poszukuje osoby do montażu mebli u klientów.Jeśli masz doświadczenie – super! Jeśli dopiero zaczynasz – też zapraszamy Zakres obowiązków: - Składanie i skręcanie elementów Kogo szukamy: - Chęci do pracy - Dokładności i odpowiedzialności - Umiejętności pracy w zespołu - Doświadczenie będzie dodatkowym atutem - Obsługa elektronarzędzi Oferujemy:…
Pracownik Montażu - 2 zmiany. Oferujemy stabilne zatrudnienie, pracę w systemie 2-zmianowym lub 1-zmianowym, wynagrodzenie oraz premię za wyniki, możliwość rozwoju i zdobywania nowych umiejętności, a także pracę przy nowoczesnych urządzeniach. Szukamy osób z doświadczeniem w produkcji, umiejętnością posługiwania się narzędziami oraz gotowością do pracy w zespole.
Pracownik Montażu - 1 i 2 zmiany. Umowa o pracę tymczasową. Praca w systemie jednozmianowym, docelowo na dwie zmiany. Obowiązki: montaż rozdzielnic i urządzeń elektrycznych, obsługa elektronarzędzi, kontrola jakości. Wymagana dokładność i umiejętność pracy według instrukcji. Możliwość rozwoju i zdobywania nowych umiejętności.
Wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy powiązany z wynikami i rozwojem sieci. Oferujemy dużą samodzielność, możliwość zbudowania globalnej sieci partnerów architektonicznych oraz realny wpływ na międzynarodowy rozwój marki. Praca w środowisku łączącym design, technologię i świat ultra-luxury.
Umowa o pracę, hybrydowy system pracy, stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie. Długoterminowa współpraca, samodzielność w kształtowaniu procesów Customer Care, możliwość rozwoju zawodowego, jasne cele i mierzenie efektów pracy. Wsparcie zespołu oraz niezbędne narzędzia do pracy. Może być możliwość wpływania na rozwój całej organizacji.
Stanowisko: Projekt Manager K/M. Oferujemy stabilne zatrudnienie na podstawie kontraktu B2B lub umowy o pracę, atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy uzależniony od wyników projektu. Zakres obowiązków obejmuje kompleksowe zarządzanie realizacją projektów hotelowych oraz nadzór nad harmonogramem prac. Oczekujemy praktycznego doświadczenia w zarządzaniu projektami na budowach i silnych…
Stanowisko: Project Manager K/M. Stabilne zatrudnienie na podstawie kontraktu B2B lub umowy o pracę. Atrakcyjne wynagrodzenie oraz system premiowy uzależniony od wyników projektu. Oferowane narzędzia pracy, duża samodzielność oraz realny wpływ na realizację projektów. Partnerska atmosfera, brak biurokracji.
