Opis stanowiska pracy
Tester Automatyczny
Warszawa
NR REF.: 1184525
Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Nasza firma dopasowuje specjalistów IT do najciekawszych projektów technologicznych na rynku.Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontraktorów i pracuj dla Klientów Hays!
Obecnie dla naszego Klienta poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
Tester Automatyzujący
Lokalizacja: Warszawa Model pracy: zdalna 100% Stawka: 100-140 PLN/h net + VAT Start: ASAP/01.04.2024 Godziny pracy: standardowe 8/9-16/17 Długość kontraktu: początkowo 3 miesięczny okres próbny z możliwością przedłużenia współpracy do końca 2024 roku
Technologie: Java, Selenium, SQL, JIRA, Zephyr, Confluence, SoapUI/Postman, Excel
Czym będziesz się zajmował:
- przygotowywaniem w oparciu o dostarczoną dokumentację (scenariusze testowe) skryptów testów automatycznych
- analizą i przygotowywaniem danych potrzebnych do przeprowadzenia testów automatycznych według opracowanych scenariuszy
- uruchamianiem testów automatycznych oraz raportowaniem wyników testów dla realizowanych projektów zgodnie z ustaloną procedurą
- analizą raportów z przeprowadzonych testów automatycznych oraz zgłaszaniem błędów zgodnie z ustaloną procedurą
- rozwojem oraz utrzymaniem już utworzonych skryptów testów automatycznych
- konfiguracją środowiska uruchamiania testów automatycznych
- wsparciem w usprawnianiu i optymalizacji procesów testów automatycznych
- tworzeniem i rozwojem dokumentacji testów automatycznych w postaci elektronicznej bazy wiedzy
Co otrzymasz:
- Współpracę z Klientem realizującym projekty dla największych graczy z sektora bankowego, ubezpieczeniowego, telco i nie tylko
- Błyskawiczny proces rekrutacyjny – jedno spotkanie
- Standardowe benefity – preferencyjne stawki pakietów LuxMed i Multisport
- Decydując się na współpracę via Hays, otrzymujesz również możliwość pracy w przyszłości dla wielu innych wiodących klientów Hays
Czego oczekujemy:
- min. 3 lat doświadczenia w obszarze testów automatycznych
- wykształcenia wyższego (preferowane kierunki techniczne)
- wiedzy dotyczącej zasad, technik i najlepszych praktyk testowania oprogramowania, rodzaju testów, narzędzi używanych do realizacji testów
- bardzo dobrej znajomość języka programowania Java
- bardzo dobrej znajomość narzędzi do automatyzacji testów: Selenium, WebDriver, Cucumber, REST Assured, Allure Report, Jenkins
- bardzo dobrej znajomości systemu kontroli wersji, np. Git, Bitbucket
- bardzo dobrej znajomość języka SQL
- dobrej znajomości narzędzi wspomagających proces testowania: JIRA, Zephyr, Confluence, SQL Developer, SoapUI/Postman, Excel
- znajomość metodologii Agile/Scrum
- znajomości języka angielskiego na poziomie umożliwiającym rozumienie dokumentacji technicznej
- mile widziany certyfikat ISTQB
- umiejętności analitycznego myślenia, komunikatywności, dokładności, proaktywności, sumienności, ciekawości i otwartości na nowe wyzwania
- bardzo dobrej organizacja pracy
Jak będzie wyglądał proces rekrutacyjny:
- Twoje CV trafi do weryfikacji przez Rekrutera Hays
- Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
- Rozmowa techniczna z Klientem – spotkanie online (1h)
- Oferta
- Witamy w projekcie!
Hays Poland sp. z o.o. jest agencją zatrudnienia zarejestrowaną w rejestrze prowadzonym przez Marszałka Województwa Mazowieckiego pod numerem 361
Prezentacja firmy
HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodow...
HAYS Poland jest firmą doradztwa personalnego, należącą do międzynarodowej grupy HAYS plc, notowanej na giełdzie w Londynie i największej na świecie firmy zajmującej się rekrutacją specjalistyczną.
Hays działa na rynku rekrutacyjnym od ponad 50 lat, posiada ponad 250 biur, w których łącznie pracuje ponad 10 tysięcy ekspertów w 20 specjalizacjach.
W 2003 roku otworzyliśmy pierwsze biuro w Polsce. Od tego czasu umocniliśmy naszą pozycję na polskim rynku, stając się niekwestionowanym liderem w rekrutacji specjalistycznej. Obecnie w Hays Poland zatrudnionych jest ponad 200 osób w biurach w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie, Trójmieście oraz Poznaniu.
Cechą wyróżniającą HAYS jest unikalny system rekrutacji wysokiej klasy specjalistów w oparciu o podział na dywizje:
HAYS Accountancy & Finance
HAYS Construction & Property
HAYS IT & Telecom
HAYS Manufacturing
HAYS Pharma & Healthcare
HAYS Sales & Marketing
HAYS Executive
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 22/03/2024
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- 1 rok
- Min. wykształcenie:
- Policealne
- Branża / kategoria:
- Praca IT - Project Management, Praca IT - Programowanie / Analizy, Praca IT - ERP