Subskrypcja powiadomień powiodła się. Będziesz jednym z pierwszych, którzy dowiedzą się o podobnych zleceniach. Zawsze możesz zmienić wyrażone uprawnienia w ustawieniach przeglądarki.
Dział outsourcingu personalnego to dział, w którym poznasz praktyczną stronę HR. Dowiesz się jak poprowadzić proces rekrutacji, jak obsługiwać klienta wewnętrznego, zewnętrznego, jak budować długofalowe relacje.
Czego się nauczysz?
Poznasz zasady procesów, które definiują outsourcing personalny. Dowiesz się jak realizować tę usługę, aby być nie tylko agencją, ale też i przede wszystkim wiarygodnym partnerem biznesowym. Zmienimy sposób, w jaki patrzysz na HR. Zdobędziesz informacje od ludzi odpowiedzialnych za kluczowe obszary w firmie.
Jakie umiejętności cenimy?
Ważny jest otwarty umysł i umiejętność myślenia, brak barier w kontakcie telefonicznym oraz bezpośrednim, otwartość na nowe zadania. Przyda się także umiejętność pracy w zespole, zaangażowanie i poczucie odpowiedzialności.
Co oferujemy?
• płatny 6-cio miesięczny staż, z możliwością przedłużenia współpracy
• możliwość zdobycia doświadczenia w międzynarodowej firmie doradztwa personalnego
• indywidualne podejście i zwrócenie uwagi na obszary, które Cię interesują
• Ambitne zadania w trakcie trwania stażu
• Różnorodność projektów
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
Klauzula informacyjna Pracodawcy
Twoje dane będą przetwarzane przez Administratora Danych Osobowych dla potrzeb rekrutacji, tj. w procesie wyszukiwania odpowiednich kandydatów do zatrudnienia lub zarekomendowania ich naszym klientom. Pełna treść obowiązku informacyjnego znajduje się na stronie OTTO.
Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?