PARP działa na rzecz małych i średnich przedsiębiorstw, podnoszenia kwalifikacji kadr i kształtowania przyjaznego otoczenia biznesowego. Dzięki wsparciu Agencji firmy rozwijają działalność eksportową, wzorniczą, badawczo-rozwojową i wykorzystują w produkcji innowacje i nowoczesne technologie. Oferta PARP pozwala na kompleksową realizację projektów - od koncepcji po komercjalizację.
Starszy Specjalista/Główny Specjalista w Departamencie Komunikacji i Marketingu
Miejsce pracy: WarszawaZakres zadań:
- Przygotowanie i realizacja strategii komunikacji PR projektów PARP.
- Redagowanie, monitorowanie oraz wysyłka treści publikacji z zakresu tematyki projektów.
- Organizacja konferencji prasowych.
- Współpraca z mediami i agencjami prasowymi.
- Redagowanie komunikatów prasowych, materiałów promocyjnych i informacyjnych.
- Bieżący monitoring informacji dotyczących wydarzeń, w które angażuje się PARP.
- Identyfikacja i zapobieganie powstawaniu sytuacji kryzysu medialnego.
- Przygotowanie i wdrożenie planu działania na wypadek sytuacji kryzysowych z obszaru PR.
- Współpraca z serwisami/organizacjami/instytucjami partnerskimi.
- Udział w zewnętrznych wydarzeniach dotyczących tematyki projektowej i przygotowanie z nich relacji.
- Planowanie i koordynacja budżetu PR projektu.
- Promocja działań projektu za pośrednictwem mediów.
- Opracowanie systemu identyfikacji wizualnej projektu oraz nadzór nad jego stosowaniem.
Wymagania konieczne:
- Wykształcenie wyższe.
- Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego w realizacji działań PR, w tym w środowisku krajowym i międzynarodowym.
- Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego w redagowaniu tekstów informacyjno-promocyjnych oraz komunikatów prasowych.
- Teoretyczna i praktyczna znajomość problematyki PR i promocji, ze szczególnym uwzględnieniem promocji gospodarczej.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie dobrym.
- Obsługa MS Office na poziomie bardzo dobrym.
- Obsługa systemu CMS na poziomie bardzo dobrym.
- Umiejętność tworzenia i redagowania tekstów.
- Samodzielność w realizacji zadań.
- Umiejętność pracy w zespole.
- Komunikatywność.
- Dobra organizacja pracy oraz terminowość.
- Umiejętność koordynowania kilku zadań jednocześnie.
Wymagania pożądane:
- Wykształcenie wyższe o profilu europeistyka, humanistycznym, dziennikarskim lub PR.
- Doświadczenie w nadzorowaniu tworzenia materiałów promocyjnych.
- Dobry poziom znajomości zagadnień z zakresu Funduszy Unijnych.
- Znajomość podstawowej obsługi HTML.
Oferujemy:
- zatrudnienie na postawie umowy o pracę;
- pracę w gronie świetnie wykwalifikowanych specjalistów;
- możliwość realizacji ciekawych projektów;
- możliwość rozwoju zawodowego.
Termin zgłoszeń: do 13 października 2017 r.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
Aplikacje można składać również na adres: Polska Agencja Rozwoju Przedsiębiorczości ul. Pańska 81/83 00-834 Warszawa Kancelaria czynna od poniedziałku do piątku, w godzinach: 8.30-16.30.
Inne informacje:
Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu HR, kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu oraz dostawcy usług służących rekrutacji.
Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 3 miesięcy od daty zakończenia rekrutacji, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 1 roku od daty złożenia aplikacji. W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem biuro@parp.gov.pl lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem iod@parp.gov.pl. Każdemu przysługuje ponadto prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych na niewłaściwe przetwarzanie jego danych."
Inne informacje:
- metody/techniki stosowane podczas rekrutacji: ocena formalna ofert oraz ocena merytoryczna. Ocena merytoryczna polega na sprawdzeniu wiedzy,doświadczenia zawodowego, kompetencji i umiejętności kandydatów i odbywa się podczas rozmowy kwalifikacyjnej, która może zostać poprzedzona włączeniem dodatkowych narzędzi selekcji (np. testów wiedzy, testów predyspozycji, kompetencji, assessment center),
- oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data wpływu),
- oferty osób niewybranych w ramach danej rekrutacji zostaną zniszczone komisyjnie.
Twoje dane osobowe wskazane w Kodeksie pracy lub w innych ustawach szczegółowych (według wymogów ogłoszenia), przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Twojej dobrowolnej zgody, którą wyraziłaś/eś wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: pracownicy działu HR, kadra kierownicza decydująca o zatrudnieniu oraz dostawcy usług służących rekrutacji.
Twoje dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres 3 miesięcy od daty zakończenia rekrutacji, a gdy wyraziłaś/eś zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach przez okres 1 roku od daty złożenia aplikacji. W razie pytań możesz się z nami skontaktować pod adresem biuro@parp.gov.pl lub naszym Inspektorem Ochrony Danych pod adresem iod@parp.gov.pl. Każdemu przysługuje ponadto prawo do wniesienia skargi do Urzędu Ochrony Danych na niewłaściwe przetwarzanie jego danych."