Dla naszego klienta – firmy projektowo-wykonawczej z branży automatyki, w związku z intensywnym rozwojem, poszukujemy osoby na stanowisko:

Starszy Specjalista ds. Rozliczeń Klientów – branża energetyczna

Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za:

• Rozliczanie i fakturowanie sprzedaży energii elektrycznej (głównie odnawialne źródła energii) i gazu do klientów końcowych, głównie dużych odbiorców strategicznych, w tym umów kompleksowych,
• Analiza i monitoring poprawności danych pomiarowo-rozliczeniowych,
• partnerów biznesowych oraz dostawców usług i serwisów,
• Szacowanie danych pomiarowo-rozliczeniowych i weryfikacja ich spójności w bazach danych systemów informatycznych,
• Projektowanie i wdrażanie procesów rozliczeniowych, budowanie modeli rozliczeniowych wynikających z umów sprzedaży do odbiorców i z umów zakupu od wytwórców,
• Bieżąca obsługa systemu bilingowego funkcjonującego w spółce oraz koordynacja zmian w konfiguracji systemu dedykowanych rozliczeniom odbiorców i wytwórców,
• Przygotowywanie danych z systemu bilingowego na potrzeby cyklicznych raportów wysyłanych do URE, ARE, itp.,
• Przygotowywanie danych z systemu bilingowego na potrzeby procesów windykacyjnych,
• Wsparcie innych procesów finansowych.

Od kandydatów oczekujemy:

• Co najmniej 3-letniego doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w sektorze energetycznym, znajomości rozliczeń klientów z uwzględnieniem rozliczeń masowych i umów kompleksowych,
• Znajomości otoczenia prawnego dla działalności spółki obrotu na rynku energetycznym,
• Znajomości języka angielskiego na poziomie B2+/C1 – warunek konieczny,
• Bardzo dobrej znajomości pakietu MS Office oraz umiejętności obsługi urządzeń biurowych,
• Komunikatywności i wysokiej kultury osobistej.

Pracodawca oferuje:

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie będącej jednym z liderów na rynku z branży energetycznej,
• Atrakcyjne wynagrodzenie,
• Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na czas nieokreślony po okresie próbnym,
• Opiekę medyczną, kartę Multisport, dofinansowanie do wypoczynku oraz inne pozapłacowe benefity.
• Motywacyjny system wynagradzania,
• Możliwości dalszego rozwoju i podnoszenia kwalifikacji (szeroki wachlarz szkoleń),
• Pracę w miłej atmosferze w otoczeniu profesjonalistów.