Specjalista ds. Kadr i Płac - nowy zespół
Jest to unikalna oferta dla osób, które chętnie wezmą udział w projekcie przeniesienia procesów kadrowo-płacowych od dostawcy zewnętrznego oraz cenią sobie pracę w nieformalnym i wspierającym środowisku pracy.
Dla chętnych w ramach dalszego rozwoju pracodawca oferuje możliwość połączenia obowiązków kadrowo-płacowych ze wsparciem niektórych procesów z zakresu HR miękkiego.
Informacje o kliencie
Dla naszego klienta rozpoznawalnej firmy o wysokiej kulturze organizacyjnej poszukujemy specjalisty ds. kadr i plac.
Firma oferuje atrakcyjne warunki zatrudnienia oraz pracę w kameralnych strukturach w Warszawie.
Opis stanowiska
- Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej
- Kompleksowa obsługa pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami i procedurami
- Udział w projekcie przeniesienia procesów kadrowo-płacowych od dostawcy zewnętrznego
- Rozliczanie umów cywilnoprawnych i sporządzanie listy płac
- Przygotowywanie dokumentów dla ZUS
- Obsługa pozostałych świadczeń pracowniczych, usług medycznych i rekreacyjnych
- Wspieranie pracowników w kwestiach związanych z administracją personalną i prawem pracy
- Współpraca z kadrą menadżerską w zakresie kadrowym i płacowym
- Tworzenie sprawozdań, raportów i analiz dotyczących spraw kadrowo-płacowych
- Możliwość wzięcia udziału w projektach z zakresu HR miękkiego
Profil kandydata
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku jako specjalista ds. kadr i płac
- Bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych, podatku dochodowego od osób fizycznych i prawa pracy
- Biegła znajomość pakietu MS Office, szczególnie MS Excel
- Zdolność analitycznego myślenia
- Bardzo dobre umiejętności interpersonalne i komunikacyjne
- Dobrą organizację pracy własnej i umiejętność wyznaczania priorytetów
- Samodzielność i systematyczność
Oferujemy
- Atrakcyjne warunki zatrudnienia
- Opieka medyczna
- Pracę w organizacji o wysokiej kulturze organizacyjnej
- Unikalna okazja wzięcia udziału w projekcie przenoszenia procesów kadrowo-płacowych
- Możliwość uczestnictwa w kreowaniu i wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań w obszarze HR
- Opcjonalnie - możliwość poszerzenia swoich kompetencji z zakresu HR miękkiego
Location: Warszawa
Contract type: Na czas nieokreślony
About Michael Page
Michael Page is a leading professional recruitment consultancy specialising in the recruitment of permanent, contract and temporary positions on behalf of the world's top employers.
More
Opis stanowiska
Jest to unikalna oferta dla osób, które chętnie wezmą udział w projekcie przeniesienia procesów kadrowo-płacowych od dostawcy zewnętrznego oraz cenią sobie pracę w nieformalnym i wspierającym środowisku pracy.
Dla chętnych w ramach dalszego rozwoju pracodawca oferuje możliwość połączenia obowiązków kadrowo-płacowych ze wsparciem niektórych procesów z zakresu HR miękkiego.
Informacje o kliencie
Dla naszego klienta rozpoznawalnej firmy o wysokiej kulturze organizacyjnej poszukujemy specjalisty ds. kadr i plac.
Firma oferuje atrakcyjne warunki zatrudnienia oraz pracę w kameralnych strukturach w Warszawie.
Opis stanowiska
- Samodzielne prowadzenie pełnej dokumentacji kadrowo-płacowej
- Kompleksowa obsługa pracowników zgodnie z obowiązującymi przepisami i procedurami
- Udział w projekcie przeniesienia procesów kadrowo-płacowych od dostawcy zewnętrznego
- Rozliczanie umów cywilnoprawnych i sporządzanie listy płac
- Przygotowywanie dokumentów dla ZUS
- Obsługa pozostałych świadczeń pracowniczych, usług medycznych i rekreacyjnych
- Wspieranie pracowników w kwestiach związanych z administracją personalną i prawem pracy
- Współpraca z kadrą menadżerską w zakresie kadrowym i płacowym
- Tworzenie sprawozdań, raportów i analiz dotyczących spraw kadrowo-płacowych
- Możliwość wzięcia udziału w projektach z zakresu HR miękkiego
Profil kandydata
- Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku jako specjalista ds. kadr i płac
- Bardzo dobra znajomość przepisów z zakresu ubezpieczeń społecznych, podatku dochodowego od osób fizycznych i prawa pracy
- Biegła znajomość pakietu MS Office, szczególnie MS Excel
- Zdolność analitycznego myślenia
- Bardzo dobre umiejętności interpersonalne i komunikacyjne
- Dobrą organizację pracy własnej i umiejętność wyznaczania priorytetów
- Samodzielność i systematyczność
Oferujemy
- Atrakcyjne warunki zatrudnienia
- Opieka medyczna
- Pracę w organizacji o wysokiej kulturze organizacyjnej
- Unikalna okazja wzięcia udziału w projekcie przenoszenia procesów kadrowo-płacowych
- Możliwość uczestnictwa w kreowaniu i wdrażaniu nowoczesnych rozwiązań w obszarze HR
- Opcjonalnie - możliwość poszerzenia swoich kompetencji z zakresu HR miękkiego
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Od 3 do 5 lat
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca HR / Kadry / Rekrutacja
