Job Description
Twoje główne zadania:
- Wykonywanie przeglądów, konserwacji i napraw systemów wentylacyjnych oraz automatyki
- Diagnozowanie usterek i usuwanie awarii urządzeń wentylacyjnych
- Montaż i uruchamianie instalacji wentylacyjnych oraz ich sterowników
- Programowanie i parametryzacja urządzeń automatyki wentylacyjnej
- Sporządzanie dokumentacji technicznej i raportowanie wykonanych prac
Twoje kompetencje:
- Wykształcenie techniczne kierunkowe (automatyka, elektrotechnika lub pokrewne)
- Doświadczenie w serwisowaniu i montażu urządzeń chłodniczych (min 1,5-2 lata)
- Znajomość branży klimatyzacyjnej/chłodniczej
- Umiejętność czytania schematów elektrycznych i dokumentacji technicznej
- Prawo jazdy kat. B
- Gotowość do pracy w terenie i dyspozycyjność do wyjazdów (woj. śląskie/małopolskie)
- Uprawnienia F-Gaz wydane przed UDT
- Bardzo dobra znajomość języka polskiego
Mile widziane:
Znajomość języka angielskiego, pozwalającego na swobodne rozumienie instrukcji
Uprawnienia SEP 1kV- elektroenergetyczne
Dlaczego warto?
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę bezpośrednio z naszym Klientem
- Stałą podstawę wynagrodzenia 8 000–10 000 zł brutto
- Dodatkowo:
- Premia świąteczna, premia uznaniowa od zaangażowania, samodzielności oraz wyników w pracy
- Narzędzia niezbędne do pracy:
- Serwisowy samochód służbowy w godzinach pracy
- Telefon
- Tablet
- Wdrożenie do pracy poprzez pracę z wyspecjalizowanym pracownikiem
- Pracę od poniedziałku do piątku w godz. 7-15 (wolne weekendy),
- Możliwość zdobycia uprawnień i doświadczenia,
- Ubezpieczenie grupowe
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Permanent
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- No experience
- Min. education
- No studies
- Industry / category
- Jobs in Labourer / blue-collar worker
Employer legal information
Administratorem dobrowolnie podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest AWG Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Żmigrodzka 244, 51-131 Wrocław. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach prowadzenia i administrowania procesami rekrutacyjnymi, a w szczególności w związku z poszukiwaniem dla Pani/Pana ofert pracy, ich przedstawianiem, archiwizacją i wykorzystywaniem w przyszłych procesach rekrutacyjnych dokumentów zawierających dane osobowe. Dane mogą być udostępniane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa oraz, po wyrażeniu zgody, potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania.
