Referent/Starszy Referent/Specjalista w Zespole Obsługi Finansowo-Księgowej

Prezes Regionalnej Izby Obrachunkowej w Warszawie

ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy w Zespole Obsługi Finansowo-Księgowej

Stanowisko:
Referent/Starszy Referent/Specjalista

Wymiar etatu: pełny wymiar czasu pracy 

Liczba etatów: 1

Miejsce pracy:

RIO w Warszawie  – ul. Koszykowa 6a, 00-564 Warszawa.

Główne obowiązki: 

• weryfikacja dokumentów pod względem formalno-rachunkowym i podatkowym;
• prowadzenie rejestrów księgowych;
• prowadzenie ksiąg inwentarzowych Izby za pomocą programu komputerowego;
• nadawanie numerów inwentarzowych, czuwanie nad bieżącym znakowaniem sprzętu i aktualizacja wywieszek „spis inwentarza”;
• współpraca z komisją inwentarzową, wycena arkuszy spisowych, sporządzanie wykazów braków i nadwyżek, wyjaśnienie różnic inwentarzowych;
• archiwizacja dokumentów finansowo-księgowych.

Wymagania konieczne:

• obywatelstwo polskie oraz ukończone 18 lat życia;
• pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
• wykształcenie i doświadczenie zawodowe:
  •  na stanowisku Referenta wykształcenie średnie; 
  • na stanowisku Starszego Referenta wykształcenie średnie oraz co najmniej roczny staż pracy;
  •  na stanowisku Specjalisty:
    • wykształcenie średnie oraz co najmniej 6 - letni staż pracy;
    • wykształcenie wyższe oraz co najmniej 3 - letni staż pracy;
• tylko dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 r.:
  • niepracowanie lub niepełnienie służby zawodowej w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U z 2023 r. poz.342 z późn. zm.), ani niebycie ich współpracownikiem;
  • osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne lub informację o uprzednim złożeniu oświadczenia lustracyjnego na podstawie art. 7 w związku z art. 4 pkt 10b i art. 8 pkt 9a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów.

Wymagania preferowane:

•  znajomość obsługi pakietu MS Office (Word, Excel) oraz poczty elektronicznej;
• doświadczenie zawodowe w zakresie finansów i rachunkowości;
• znajomość zagadnień i przepisów z obszaru ubezpieczeń społecznych, finansów publicznych, rachunkowości;
• umiejętność korzystania z przepisów prawa;
•  umiejętność obsługi urządzeń biurowych;
• umiejętność szybkiego uczenia się oraz gotowości do podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
• posiadanie następujących cech osobowości i umiejętności psychospołecznych: komunikatywność, dyskrecja, dobra organizacja pracy, konsekwencja w realizowaniu zadań, terminowość, punktualność, wytrwałość, odporność na stres, umiejętność logicznego i analitycznego myślenia, selekcji informacji, słuchania i wyciągania wniosków, umiejętność pracy w zespole, umiejętność pracy pod presją czasu, odpowiedzialność.

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

• cv i list motywacyjny;
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i doświadczenie zawodowe;
• oświadczenia kandydata stanowiące załącznik do ogłoszenia.

Kopie innych dokumentów i oświadczeń:

• kserokopie dokumentów potwierdzających posiadanie dodatkowych umiejętności i  kwalifikacji.

Dokumenty należy składać w terminie do dnia 4 grudnia 2023 roku:

• osobiście lub pocztą pod adresem: Regionalna Izba Obrachunkowa w Warszawie ul. Koszykowa 6a, 00-564 Warszawa (decyduje data wpływu do RIO);
• na elektroniczną skrzynkę podawczą e-PUAP;
• elektronicznie na adres: warszawa@warszawa.rio.gov.pl 

Dodatkowe Informacje:

• przewidywane wynagrodzenie całkowite brutto od 3 600 złotych do 5 500 złotych;
• dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka);
• nagroda jubileuszowa (zgodnie z przepisami);
• pakiet socjalny.

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w RIO w Warszawie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

Skontaktujemy się z wybranymi kandydatami w celu zaproszenia na rozmowę kwalifikacyjną, w oparciu o którą podjęta zostanie decyzja o naborze.