Monter rusztowań (m/k) → 16-19€/h netto!
Miejsce pracy: Niemcy, Holandia, Luksemurg
- Montaż i demontaż elementów rusztowania zgodnie z przepisami bezpieczeństwa
- Przygotowanie terenu oraz podłoża pod rusztowanie
- Załadunek i rozładunek pojazdów
- Praca w Holandii, Niemczech lub Luxemburgu w zależności od projektu
Wymagania stanowiska
- Kilkuletnie doświadczenie na w/w stanowisku
- Sprawność fizyczna
- Certyfikat VCA/SCC
- Certyfikat DNV SVWOH (wymóg konieczny)
- Mile widziane prawo jazdy kat. B
Oferujemy
- Polską umowę o pracę (nie przez Agencje Pracy)
- Wynagrodnie 16,00-19,00€/h netto
- Zapewnione zakwaterowanie (darmowe)
- Bezpłatny dojazd z miejsca zakwaterowania do miejsca pracy
- Możliwość pracy w rotacji
664-970-651, 664-905-456, 660-362-547, 608-554-697
Opis stanowiska
- Montaż i demontaż elementów rusztowania zgodnie z przepisami bezpieczeństwa
- Przygotowanie terenu oraz podłoża pod rusztowanie
- Załadunek i rozładunek pojazdów
- Praca w Holandii, Niemczech lub Luxemburgu w zależności od projektu
Wymagania stanowiska
- Kilkuletnie doświadczenie na w/w stanowisku
- Sprawność fizyczna
- Certyfikat VCA/SCC
- Certyfikat DNV SVWOH (wymóg konieczny)
- Mile widziane prawo jazdy kat. B
Oferujemy
- Polską umowę o pracę (nie przez Agencje Pracy)
- Wynagrodnie 16,00-19,00€/h netto
- Zapewnione zakwaterowanie (darmowe)
- Bezpłatny dojazd z miejsca zakwaterowania do miejsca pracy
- Możliwość pracy w rotacji
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 10
- Min. doświadczenie
- mniej niż 1 rok
- Min. wykształcenie
- Podstawowe
- Wynagrodzenie
- 60PLN - 84PLN / Godzinowo (Brutto)
- Dodatkowe benefity
- Zapewnione darmowe zakwaterowanie, transport na miejsce pracy oraz narzędzia do pracy
- Branża / kategoria
- Praca Budownictwo / Praca na budowie, Praca Instalacje / Utrzymanie / Serwis, Praca Praca fizyczna
Informacja prawna pracodawcy
45-056 Opole, moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji do pracy za granicą oraz w celu ich umieszczenia w bazie danych osób zainteresowanych pracą za granicą. Zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. O ochronie danych osobowych, każdy ma prawo wglądu do swoich danych, ich poprawiania, zarządzania, zaprzestania przetwarzania oraz zażądania ich usunięcia. Podanie danych, jak również zgoda na ich przetwarzanie, jest dobrowolne."