Lokalizacja
Opole, Other Countries
Sedulus Sp. z o.o.
Najważniejsze informacje
Najważniejsze dane o pracodawcy w jednym miejscu.
Oferty pracy
59
Branża / kategoria
Agencja pracy tymczasowej
Liczba pracowników
3
Strona internetowa
Opis firmy
Sedulus Sp. z o.o. to wykwalifikowana firma działająca na rynku HR. Zajmujemy się kompleksową rekrutacją i selekcją. Podczas prowadzenia działalności zdobyliśmy uznanie naszych klientów, dzięki umiejętności dostarczania najlepszych rozwiązań na wszystkich szczeblach organizacyjnych. Dzięki codziennej współpracy z klientami udało nam się poznać wymagania, a także oczekiwania naszych partnerów. Nasza praca w szybkim tempie optymalizuje dobór pracowników, co zapewnia firmie długofalowy sukces na rynkach międzynarodowych. Jeszcze przed jej założeniem, udało nam się zrealizować szereg celów, które tworzą misję, jaką postawiliśmy przed sobą.Zapraszamy SPECJALISTÓW do kontaktu z nami, a wspólnie znajdziemy odpowiednie miejsce pracy dla CIEBIE!
Inne kategorie
od Sedulus Sp. z o.o.
Lista ofert pracy firmy Sedulus Sp. z o.o.
1 - 10 z 59 ofert pracyZatrudnienie w oparciu o niemiecką umowę o pracę. Stawka godzinowa od 18,04 € do 25,00 € brutto/h, rosnąca co 3, 5 oraz 7 miesięcy. Praca w systemie 3-zmianowym w Holzminden (37603). Zorganizowane zakwaterowanie (odpłatne). Długoterminowa współpraca oraz stabilne zatrudnienie.
Stanowisko: Monter konstrukcji stalowych. Umowa: Polska umowa o pracę na pełny etat. Wynagrodzenie: 7000 PLN rocznie, atrakcyjne w zależności od doświadczenia. Godziny pracy: Praca w nadgodzinach. Zakwaterowanie: Zapewnione. Dodatkowe benefity: Możliwość pobrania zaliczki, odzież robocza, długoterminowa współpraca.
Stanowisko: Operator wózka widłowego w Baruth/Mark, Niemcy. Wynagrodzenie: 16€ brutto/h, dodatkowe dodatki zmianowe. Forma zatrudnienia: niemiecka umowa o pracę na pełen etat. System pracy: 4-zmianowy, elastyczne planowanie zmian. Zakwaterowanie: jednoosobowe, koszt 250€ miesięcznie. Wymagana komunikatywna znajomość niemieckiego (min. B1) oraz uprawnienia na wózki widłowe. Możliwość przejęcia…
Sedulus Sp. z o.o.
Operator instalacji energetycznych - możliwość przyuczenia (m/k) → od 4100 € → Drezno
Stanowisko: Operator instalacji energetycznych (m/k) w Dreźnie. Wynagrodzenie: ~4200 € brutto/mies. Umowa o pracę bezpośrednio (Niemcy). Zakwaterowanie: darmowe przez pierwsze 6 miesięcy. Dofinansowanie posiłków oraz darmowa woda i kawa. Dodatki urlopowe i świąteczne. Zakładowy program emerytalny. System pracy: 4-brygadowy, przyjazny częstym zjazdom do domu.
Umowa o pracę bezpośrednio u pracodawcy. Atrakcyjne wynagrodzenie. Praca w międzynarodowym środowisku. Możliwość rozwoju zawodowego. Niezbędne narzędzia do pracy. Praca w Krapkowicach (woj. opolskie).
Stanowisko: Monter Instalacji Elektrycznych i Teletechnicznych w Monachium. Umowa o pracę bezpośrednio w firmie. Stawka: 16€ netto/h. Praca: poniedziałek - piątek, 40h/tyg. Darmowe zakwaterowanie. Pomoc polskojęzycznego koordynatora. Gwarancja legalności pracy i odprowadzania składek w Niemczech.
Full-time employment contract in the Netherlands. Basic gross salary: €3,500 – €4,000/month. Holiday allowance of 8.33% (paid in May). Year-end bonus of 3.25%. 25 paid vacation days and 7 public holidays. Overtime paid at 125% of the basic hourly rate. On-call allowance: 90% extra on weekdays, 180% extra on weekends. Pension scheme and travel allowance of €0.23/km (from 10 km one way). Daily lunch…
Position: Truck Mechanic (m/f/d) in Son, Netherlands. Contract: Full-time Dutch employment. Salary: €3,300 – €4,100 gross/month. Benefits: 24 vacation days, 7 public holidays, holiday allowance (8.33% of annual salary), overtime allowance, travel allowance. Pension contributions fully paid by the employer for the first 1.5 years. Opportunities for professional development through Dutch language…
Wynagrodzenie: 3000 € brutto miesięcznie. Niemiecka umowa o pracę na pełen etat. Dodatki za pracę w niedziele i święta. Elastyczne modele czasu pracy. Płatne zakwaterowanie przy miejscu pracy (250 €/miesiąc). Atrakcyjne benefity: stacje ładowania samochodów elektrycznych, klub fitness, programy zarządzania zdrowiem, darmowa odzież robocza, restauracja pracownicza, zniżki, bezpłatny wstęp do parku…
Wynagrodzenie: 12 000 zł netto plus VAT. Forma zatrudnienia: model B2B. Możliwość pracy hybrydowej (częściowo w domu, częściowo na miejscu). Stabilna, długoterminowa współpraca w firmie o ugruntowanej pozycji. Praca w międzynarodowym środowisku inwestycyjnym. Miejsce pracy: Zawada, Opole.
