Location
Opole, Other Countries
Sedulus Sp. z o.o.
Quick facts
Key employer details gathered in one place.
Company description
Sedulus Sp. z o.o. to wykwalifikowana firma działająca na rynku HR. Zajmujemy się kompleksową rekrutacją i selekcją. Podczas prowadzenia działalności zdobyliśmy uznanie naszych klientów, dzięki umiejętności dostarczania najlepszych rozwiązań na wszystkich szczeblach organizacyjnych. Dzięki codziennej współpracy z klientami udało nam się poznać wymagania, a także oczekiwania naszych partnerów. Nasza praca w szybkim tempie optymalizuje dobór pracowników, co zapewnia firmie długofalowy sukces na rynkach międzynarodowych. Jeszcze przed jej założeniem, udało nam się zrealizować szereg celów, które tworzą misję, jaką postawiliśmy przed sobą.Zapraszamy SPECJALISTÓW do kontaktu z nami, a wspólnie znajdziemy odpowiednie miejsce pracy dla CIEBIE!
Job offers from Sedulus Sp. z o.o.
1 - 10 of 176 job offersWynagrodzenie: 20,30€ do 30,01€ brutto/h, wzrastające co kilka miesięcy. Niemiecka umowa o pracę. 30 dni urlopu rocznie. Dodatki świąteczne i urlopowe. Praca w systemie 3-zmianowym w Friedrichshafen. Zapewnione zakwaterowanie (odpłatne). Możliwość rozwoju zawodowego i osobistego. Opieka medycyny pracy.
Wynagrodzenie: od 20,30€ do 30,01€ brutto/h (po 3 miesiącach 21,18€, po 5 miesiącach 22,95€, po 7 miesiącach 25,59€, po 9 miesiącach 26,48€, po 12 miesiącach 30,01€). Umowa o pracę w Niemczech. System pracy: 3 zmiany. Dodatki świąteczne i urlopowe, 30 dni urlopu rocznie. Zapewnione zakwaterowanie (odpłatne). Możliwości rozwoju zawodowego. Opieka medycyny pracy.
Stanowisko: Cieśla/stolarz (m/k) na prefabrykacji w Berlinie. Stawka: 14€ netto/h. Praca od poniedziałku do soboty. Umowa bezpośrednio z polską firmą budowlaną. Darmowe, w pełni wyposażone zakwaterowanie blisko miejsca pracy. Pełen komplet odzieży roboczej. Bezpłatny lokalny transport do/z pracy oraz bezpłatny przyjazd i zjazd z kontraktu. Prywatna opieka medyczna w Polsce, płatny urlop w euro…
Stawka: 16€ netto/h. Umowa o pracę na niemieckich warunkach. Darmowe zakwaterowanie. Praca na jedną zmianę z możliwością nadgodzin. Bezpośrednia praca w firmie, nie przez Agencję. Pomoc polskojęzycznego koordynatora. Możliwość długoletniej współpracy. Bezpieczna i legalna praca z gwarancją odprowadzania składek w Niemczech.
Stanowisko: Monter rusztowań w Monachium. Stawka godzinowa: 84.00 - 101.00 PLN lub 19–23 EUR brutto/h, 25 EUR dla prowadzących. Praca od pon. do pt. (możliwe soboty). Niemiecka umowa bezpośrednio, bez agencji. Oferta dla osób z własnym zakwaterowaniem w Monachium i okolicy. Benefity i spotkania integracyjne. Brak zakwaterowania.
Wynagrodzenie: 11866.00 - 13185.00 PLN / Miesięczny, 2700–3000 EUR netto/mies. Niemiecka umowa o pracę. Praca od poniedziałku do piątku, z rotacją tras: start 2:00–4:00 + 9 h lub 13:00–15:00 + 9 h. Ruch lokalny, codzienny powrót do domu. Stałe godziny pracy. Bezpłatna odzież i pralnia. Sprzęt Mercedes 15–18 t. Zakwaterowanie (odpłatnie).
Stanowisko: Spawacz MAG/WIG w Hamburgu. Wynagrodzenie: 114 PLN/h (26 EUR brutto/h na start). Umowa: Niemiecka umowa o pracę na pełen etat. Zakwaterowanie: bezpłatne. Urlop: 30 dni. Dodatki: dodatek urlopowy, premie. Benefity: pracowniczy program emerytalny, opieka lekarska, stołówka, parking, możliwość nadgodzin. Godziny pracy: pon.–pt. na 2 zmiany (6:00–13:45, 13:45–22:00).
Wynagrodzenie: 2500 EUR netto/miesięcznie, 10988 PLN/miesięcznie. Umowa: niemiecka, długoterminowe zatrudnienie. Grafik: rotacja 2/1. Siedziba firmy: Osnabrück (Niemcy). Praca w międzynarodowym transporcie towarów.
Stanowisko: Ślusarz konstrukcji stalowych w Hamburgu. Stawka godzinowa: 114.00 PLN lub 26 EUR brutto/h. Umowa: niemiecka, pełen etat. Zakwaterowanie: bezpłatne. Urlop: 30 dni. Dodatkowe benefity: dodatek urlopowy, premie, pracowniczy program emerytalny, opieka lekarska, stołówka, parking, możliwość nadgodzin. Praca w systemie zmianowym od pon. do pt. na 2 zmiany (6:00–13:45, 13:45–22:00).
Stawka godzinowa: 108,00 PLN; 24,59 EUR brutto/h; dodatek premiowy: 500 EUR netto miesięcznie; niemiecka umowa na pełny etat; zakwaterowanie (odpłatnie); 30 dni urlopu; praca na 3 zmiany w Kassel; polskojęzyczny koordynator; stabilne zatrudnienie.
