Dziękujemy za korzystanie z infoPraca.pl. Data wydruku 25/03/2019.

Młodszy specjalista ds. kadr i płac

Warszawa, mazowieckie

HRO Personnel

Opis stanowiska pracy

HRO Personnel to dynamicznie rozwijający się dostawca usług w obszarze rekrutacji i zarządzania zasobami ludzkimi (numer wpisu do rejestru 6696). Świadczymy usługi w zakresie realizacji projektów z obszaru zarządzania zasobami ludzkimi – w tym usługi rekrutacyjne na wszystkie szczeble zarządzania, pracy tymczasowej, outsourcingu kadrowo-płacowego oraz outsourcingu personelu. Aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:

 

Młodszy specjalista ds. kadr i płac

Miejsce pracy: Warszawa

Numer Referencyjny: REK/02/2019

 

Zakres obowiązków:

•Obsługa kadrowo-płacowa pracowników (umowy o pracę, umowy cywilno-prawne, zaświadczenia, aneksy, porozumienia, grafiki czasu pracy itp.);

•Ewidencja czasu pracy, urlopów pracowniczych, zwolnień lekarskich;

•Wsparcie administracyjno-biurowe działu kadr i płac;

•Wprowadzanie i aktualizowanie danych w systemie kadrowo-płacowym;

•Archiwizacja dokumentów;

•Praca z użyciem Excela.

 

Wymagamy:

•Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku min.rok;

•Bardzo dobra obsługa pakietu MS Office;

•Chęć ciągłego pogłębiania swojej wiedzy;

•Znajomość języka angielskiego na poziomie

•Sumienność, zaangażowanie;

•Umiejętność planowania pracy własnej.

 

 

Oferujemy:

•Przyjazne środowisko pracy;

•Stabilne warunki zatrudnienia na podstawie umowy o pracę;

•Możliwość podwyższania kwalifikacji zawodowych pod okiem specjalistów;

•Prywatną opiekę medyczną;

•Pracę w prężnie rozwijającej się organizacji.

 

 

 

Prezentacja firmy

HRO Personnel to dynamicznie rozwijający się dostawca usług w obszarze rekrutacji i... zarządzania zasobami ludzkimi. Świadczymy usługi rekrutacyjne na wszystkie szczeble zarządzania, pracy tymczasowej, outsourcingu kadrowo-płacowego oraz outsourcingu personelu. Naszym Klientom oferujemy rzetelną, profesjonalną rekrutację pracowników idealnie dopasowanych do potrzeb kadrowych firmy.   Rozwiń

Informacje dodatkowe

Ostatnia aktualizacja:
08/02/2019
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Na czas nieokreślony
Liczba wakatów:
1
Min. doświadczenie:
1 rok
Min. wykształcenie:
Średnie ogólnokształcące
Branża / kategoria:
Praca HR / Kadry / Rekrutacja
Zapisz ofertę
do góry