W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Learning & Development Specialist with German and English
Miejsce pracy: PoznańDla Naszego Klienta, renomowanej firmy z sektora SSC, poszukujemy osoby na stanowisko: Learning & Development Specialist with German and English.
Kandydat zatrudniony na tym stanowisku będzie pracował w zespole administracji ds. szkoleń. Do codziennych zadań takiej osoby będzie nalezało m.in:
- administrowanie platformami e-learningowymi
- administrowanie globalnymi szkoleniami w systemach - Learning Management System
- tworzenie ankiet oraz raportów poszkoleniowych
- komunikacja oraz utrzymanie dobrych relacji z uczestnikami szkoleń, dostawcami oraz trenerami zewnętrznymi
- codzienna współpraca z partnerami z działu HR Talent Management (Niemcy, Austria, Singapur) w zakresie organizacji i administracji szkoleń
- obsługa systemu SAP w zakresie rejestracji i rozliczania szkoleń
Wymagania:
- płynna znajomość języka angielskiego (C1) oraz niemieckiego (B2/C1)
- dobra znajomość pakietu MS Office, w szczególności jeśli chodzi o MS Excel oraz PowerPoint
- dobre umiejętności komunikacyjne, analityczne oraz organizacyjne
Korzyści:
- atrakcyjne wynagrodzenie
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę.
- możliwość zdobycia doświadczenia w obszarze HR w zespole wspierającym procesy z zakresu administracji szkoleń oraz e-szkoleń