HRO Personnel to dynamicznie rozwijający się dostawca usług w obszarze rekrutacji i zarządzania zasobami ludzkimi (numer wpisu do rejestru 6696). Świadczymy usługi w zakresie realizacji projektów z obszaru zarządzania zasobami ludzkimi – w tym usługi rekrutacyjne na wszystkie szczeble zarządzania, pracy tymczasowej, outsourcingu kadrowo-płacowego oraz outsourcingu personelu.
Dołącz do dynamicznie rozwijającej się firmy działającej w sektorze HR, która funkcjonuje także na rynkach zagranicznych, myśli globalnie i śledzi światowe trendy, co ułatwia codzienną pracę. W związku z błyskawicznie zmieniającą się sytuacją ekonomiczną na świecie, musimy także dostosowywać się do tych zmian również w naszej firmie, dlatego aktualnie poszukujemy osoby na stanowisko:
Kontroler Finansowy (Firma usługowa)
Obowiązki:
• przygotowywanie miesięcznych analiz i raportów finansowych
• udział w procesie budżetowania i prognozowania wyników
• prowadzenie rejestru kont bankowych i cash flow spółki
• kontrola kosztów działalności spółki
• tworzenie oraz udział we wdrażaniu procedur administracyjnych i finansowych
• przygotowywanie raportów na potrzeby Zarządu
Wymagania:
• minimum dwuletnie doświadczenie na tożsamym stanowisku w firmie usługowej bądź na stanowisku Analityka Finansowego
• znajomość programu EXCEL w stopniu zaawansowanym (praca przy bardzo dużej ilości danch)
• język angielski na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację (w mowie i piśmie)
• słownictwo z zakresu finansów/księgowości będzie dodatkowym atutem
• zamiłowanie do pracy w środowisku liczbowym i systemowym
• skrupulatność, dokładność, sumienność, zaangażowanie oraz optymizm w poznawaniu nowych obszarów
Oferta:
• Pracę z wysoko wykwalifikowanymi specjalistami, którzy chętnie dzielą się swoją wiedzą
• Pracę w niezwykle dynamicznym, pełnym wyzwań środowisku
• pracę na pełen etat, zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Prosimy o dopisanie klauzuli: "Zgadzam się na wykorzystanie przez firmę HRO Personnel Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Puławska 182, danych osobowych w celu pośrednictwa pracy (posiadania i przetwarzania przekazanych danych osobowych oraz ich udostępniania klientom w ramach prowadzonych projektów rekrutacyjnych) zgodnie z obowiązującą Ustawą o Ochronie Danych Osobowych (Dz.U.2002 r. Nr 101 poz. 926) aż do momentu pisemnego wycofania zgody. Potwierdzam, że zostałem poinformowany o prawach do zmiany, dostępu i ochrony tych danych".
