Masz doświadczenie w zarządzaniu serwisem samochodowym i potrafisz sprawić, że warsztat działa jak dobrze naoliwiona maszyna?
Szukamy osoby, która przejmie odpowiedzialność za organizację pracy nowoczesnego serwisu motoryzacyjnego realizującego zarówno naprawy współczesnych samochodów, jak i projekty związane z klasyczną motoryzacją, renowacją pojazdów, zabezpieczeniami antykorozyjnymi oraz car wrappingiem.
To stanowisko dla lidera, który potrafi połączyć ludzi, procesy i wyniki biznesowe.
Zakres obowiązków:- planowanie i organizacja pracy warsztatu,
- zarządzanie harmonogramem zleceń oraz obciążeniem stanowisk,
- koordynacja pracy mechaników i specjalistów,
- nadzór nad realizacją zleceń w systemie warsztatowym,
- kontrola terminowości, jakości oraz rentowności usług,
- nadzór nad wycenami, częściami i materiałami,
- kontrola prac dodatkowych i procesu akceptacji klienta,
- organizacja pracy przy pojazdach nowoczesnych, klasycznych, projektach konserwacji podwozia i car wrappingu,
- końcowa kontrola jakości przed wydaniem pojazdu,
- współpraca z działem obsługi klienta, zakupami i zarządem,
- przygotowywanie raportów operacyjnych i uproszczonych raportów finansowych,
- wdrażanie oraz rozwijanie standardów pracy,
- przejęcie odpowiedzialności za wyniki operacyjne serwisu.
Szukamy osoby, która:
- posiada doświadczenie w zarządzaniu warsztatem, serwisem samochodowym lub zespołem technicznym,
- dobrze rozumie realia branży automotive,
- potrafi planować pracę zespołu i skutecznie egzekwować ustalenia,
- zna systemy warsztatowe lub DMS (mile widziane doświadczenie z Motowarsztat),
- swobodnie analizuje koszty, marże i rentowność usług,
- jest samodzielna, odpowiedzialna i dobrze zorganizowana,
- potrafi budować autorytet oraz efektywnie komunikować się z klientami i zespołem,
- nie boi się podejmowania decyzji i brania odpowiedzialności za rezultaty.
- atrakcyjne wynagrodzenie + premia za wyniki serwisu,
- samodzielne stanowisko z realnym wpływem na rozwój firmy,
- stabilną współpracę długoterminową,
- pracę przy wyjątkowych projektach motoryzacyjnych,
- możliwość wdrażania własnych pomysłów i usprawnień,
- rozwój zawodowy w dynamicznie rozwijającej się organizacji.
Nie zwlekaj — wyślij swoje CV i pozwól nam Cię poznać!
Informujemy, że wprowadziliśmy wewnętrzną procedurę zgłoszeń naruszeń prawa zgodnie z ustawą o ochronie sygnalistów. Jeżeli chcesz dokonać zgłoszenia wejdź na stronę www.hrsigma.pl a znajdziesz wszystkie potrzebne ku temu informacje.
Opis stanowiska
Masz doświadczenie w zarządzaniu serwisem samochodowym i potrafisz sprawić, że warsztat działa jak dobrze naoliwiona maszyna?
Szukamy osoby, która przejmie odpowiedzialność za organizację pracy nowoczesnego serwisu motoryzacyjnego realizującego zarówno naprawy współczesnych samochodów, jak i projekty związane z klasyczną motoryzacją, renowacją pojazdów, zabezpieczeniami antykorozyjnymi oraz car wrappingiem.
To stanowisko dla lidera, który potrafi połączyć ludzi, procesy i wyniki biznesowe.
Zakres obowiązków:- planowanie i organizacja pracy warsztatu,
- zarządzanie harmonogramem zleceń oraz obciążeniem stanowisk,
- koordynacja pracy mechaników i specjalistów,
- nadzór nad realizacją zleceń w systemie warsztatowym,
- kontrola terminowości, jakości oraz rentowności usług,
- nadzór nad wycenami, częściami i materiałami,
- kontrola prac dodatkowych i procesu akceptacji klienta,
- organizacja pracy przy pojazdach nowoczesnych, klasycznych, projektach konserwacji podwozia i car wrappingu,
- końcowa kontrola jakości przed wydaniem pojazdu,
- współpraca z działem obsługi klienta, zakupami i zarządem,
- przygotowywanie raportów operacyjnych i uproszczonych raportów finansowych,
- wdrażanie oraz rozwijanie standardów pracy,
- przejęcie odpowiedzialności za wyniki operacyjne serwisu.
Szukamy osoby, która:
- posiada doświadczenie w zarządzaniu warsztatem, serwisem samochodowym lub zespołem technicznym,
- dobrze rozumie realia branży automotive,
- potrafi planować pracę zespołu i skutecznie egzekwować ustalenia,
- zna systemy warsztatowe lub DMS (mile widziane doświadczenie z Motowarsztat),
- swobodnie analizuje koszty, marże i rentowność usług,
- jest samodzielna, odpowiedzialna i dobrze zorganizowana,
- potrafi budować autorytet oraz efektywnie komunikować się z klientami i zespołem,
- nie boi się podejmowania decyzji i brania odpowiedzialności za rezultaty.
- atrakcyjne wynagrodzenie + premia za wyniki serwisu,
- samodzielne stanowisko z realnym wpływem na rozwój firmy,
- stabilną współpracę długoterminową,
- pracę przy wyjątkowych projektach motoryzacyjnych,
- możliwość wdrażania własnych pomysłów i usprawnień,
- rozwój zawodowy w dynamicznie rozwijającej się organizacji.
Nie zwlekaj — wyślij swoje CV i pozwól nam Cię poznać!
Informujemy, że wprowadziliśmy wewnętrzną procedurę zgłoszeń naruszeń prawa zgodnie z ustawą o ochronie sygnalistów. Jeżeli chcesz dokonać zgłoszenia wejdź na stronę www.hrsigma.pl a znajdziesz wszystkie potrzebne ku temu informacje.
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Bez wykształcenia
- Branża / kategoria
- Praca Inne
