W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Kierownik działu księgowości
Miejsce pracy: SosnowiecWspólnie z naszym Klientem – międzynarodową firmą produkcyjną, poszukujemy osoby na stanowisko:
Kierownika działu księgowości
Miejsce pracy: Sosnowiec (praca stacjonarna)
Zakres zadań:
- koordynowanie pracy działu księgowości,
- odpowiedzialność za obszar księgowości i finansów jednostki firmy,
- tworzenie deklaracji podatkowych oraz sprawozdań finansowych,
- kontrolowanie zobowiązań, należności,
- przygotowywanie raportów, analizowanie odchyleń,
- monitorowanie obiegu dokumentów,
- tworzenie oraz optymalizowanie procesów finansowo – księgowych,
- współpraca z pozostałymi zespołami w ramach organizacji oraz instytucjami zewnętrznymi.
Wymagania:
- min. 5 - letnie doświadczenie zawodowe w obszarze księgowości, zdobyte w firmie produkcyjnej,
- ugruntowana wiedza z zakresu rachunkowości i finansów, rozliczeń podatkowych
- doświadczenie w zarządzaniu zespołem lub predyspozycje liderskie,
- wykształcenie wyższe ekonomiczne,
- komunikatywna znajomość języka angielskiego (warunek konieczny),
- praktyczna znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excela),
- doświadczenie w pracy na systemach klasy ERP,
- gotowość do pracy stacjonarnej,
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne, liderskie oraz organizacyjne.
Korzyści:
- stabilne warunki zatrudnienia,
- konkurencyjne wynagrodzenie,
- praca w międzynarodowym środowisku w firmie rozpoznawalnej na rynku.
