Doradca ds. żywienia drobiu (m/k)
Miejsce pracy: Lublin, Łódź, Warszawa- podejmowanie aktywności sprzedażowych poprzez kontakt bezpośredni i telefoniczny z obecnymi i potencjalnymi klientami firmy na podległym regionie operacyjnym,
- budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami oraz kompleksowe wsparcie klientów w zakresie doradztwa żywieniowego dla wybranych kategorii zwierząt - drób,
- realizacja założonych na dany okres planów sprzedażowych i proaktywne podejście do rozwoju przydzielonego regionu sprzedaży,
- przygotowanie ofert handlowych dotyczących współpracy z hodowlami i placówkami gospodarskimi, negocjowanie z klientami, przygotowywanie dokumentacji oraz inne pracy handlowo-administracyjne zlecone przez przełożonego.
Wymagania:
- wiedza teoretyczna związana z zasadami prawidłowego żywienia zwierząt gospodarskich oraz umiejętność układania dawek żywieniowych z uwzględnieniem rodzaju tuczu oraz etapów wzrostu zwierząt,
- wykształcenie o profilu zootechnicznym i/lub weterynaryjnym to warunek konieczny,
- doświadczenie zawodowe na stanowisku przedstawiciela handlowego i/lub pokrewnym związanym z obsługą klienta (mile widziane w firmie o profilu zootechnicznym),
- atutem będzie doświadczenie w zakresie podejmowania aktywności handlowych na podległym terenie i/lub obsłudze klientów (kontakt telefoniczny i bezpośredni),
- motywacja do rozwoju w branży zootechnicznej oraz doradztwie żywieniowym hodowcom oraz chęć do uczestnictwa w szkoleniach branżowych i produktowych w celu stałego podnoszenia swojej wiedzy i umiejętności,
- czynne prawo jazdy kat. B,
- sumienność, zaangażowanie w powierzone zadania, terminowość, komunikatywność.
Oferujemy:
- pracę w miłej atmosferze w gronie specjalistów - zootechników z branży, którzy chętnie podzielą się swoją wiedzą i etapowo wdrożą na stanowisko pracy,
- stabilne warunki zatrudnienia na umowę o pracę na pełen etat (długofalowa współpraca),
- wynagrodzenie podstawowe oraz motywujący system premiowy wspierający aktywność sprzedażową,
- kompleksowe wdrożenie na stanowisku pracy, wsparcie kolegów w realizacji codziennych zadań oraz niezbędne narzędzia pracy m.in. telefon, komputer oraz samochód służbowy, który będzie mógł być wykorzystywany do celów prywatnych,
- firma wspiera swoich pracowników w ich drodze zawodowej dając im możliwości rozwoju podczas szkoleń produktowych, branżowych oraz interpersonalnych,
- ciekawy pakiet bonusów socjalnych m.in. prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie grupowe.
Agencja zatrudnienia Trenkwalder Benefit Sp. z o.o., nr cert. 136.
Opis stanowiska
- podejmowanie aktywności sprzedażowych poprzez kontakt bezpośredni i telefoniczny z obecnymi i potencjalnymi klientami firmy na podległym regionie operacyjnym,
- budowanie i utrzymywanie pozytywnych relacji z klientami oraz kompleksowe wsparcie klientów w zakresie doradztwa żywieniowego dla wybranych kategorii zwierząt - drób,
- realizacja założonych na dany okres planów sprzedażowych i proaktywne podejście do rozwoju przydzielonego regionu sprzedaży,
- przygotowanie ofert handlowych dotyczących współpracy z hodowlami i placówkami gospodarskimi, negocjowanie z klientami, przygotowywanie dokumentacji oraz inne pracy handlowo-administracyjne zlecone przez przełożonego.
Wymagania:
- wiedza teoretyczna związana z zasadami prawidłowego żywienia zwierząt gospodarskich oraz umiejętność układania dawek żywieniowych z uwzględnieniem rodzaju tuczu oraz etapów wzrostu zwierząt,
- wykształcenie o profilu zootechnicznym i/lub weterynaryjnym to warunek konieczny,
- doświadczenie zawodowe na stanowisku przedstawiciela handlowego i/lub pokrewnym związanym z obsługą klienta (mile widziane w firmie o profilu zootechnicznym),
- atutem będzie doświadczenie w zakresie podejmowania aktywności handlowych na podległym terenie i/lub obsłudze klientów (kontakt telefoniczny i bezpośredni),
- motywacja do rozwoju w branży zootechnicznej oraz doradztwie żywieniowym hodowcom oraz chęć do uczestnictwa w szkoleniach branżowych i produktowych w celu stałego podnoszenia swojej wiedzy i umiejętności,
- czynne prawo jazdy kat. B,
- sumienność, zaangażowanie w powierzone zadania, terminowość, komunikatywność.
Oferujemy:
- pracę w miłej atmosferze w gronie specjalistów - zootechników z branży, którzy chętnie podzielą się swoją wiedzą i etapowo wdrożą na stanowisko pracy,
- stabilne warunki zatrudnienia na umowę o pracę na pełen etat (długofalowa współpraca),
- wynagrodzenie podstawowe oraz motywujący system premiowy wspierający aktywność sprzedażową,
- kompleksowe wdrożenie na stanowisku pracy, wsparcie kolegów w realizacji codziennych zadań oraz niezbędne narzędzia pracy m.in. telefon, komputer oraz samochód służbowy, który będzie mógł być wykorzystywany do celów prywatnych,
- firma wspiera swoich pracowników w ich drodze zawodowej dając im możliwości rozwoju podczas szkoleń produktowych, branżowych oraz interpersonalnych,
- ciekawy pakiet bonusów socjalnych m.in. prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie grupowe.
Agencja zatrudnienia Trenkwalder Benefit Sp. z o.o., nr cert. 136.
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas określony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- 1 rok
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca Rolnictwo, Praca Sprzedaż - Przedstawiciele handlowi