Devire to międzynarodowa firma specjalizująca się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu.
Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru.

Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Wrocławiu, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze i Hradec Kralove.

Business Developer (IT)

Lokalizacja: Warszawa

Devire to międzynarodowa firma specjalizująca się w usługach rekrutacji, outsourcingu i employer brandingu. Od ponad 30 lat reprezentujemy wiodących pracodawców na rynku europejskim, prowadząc kompleksowe projekty poszukiwań menedżerów i wyspecjalizowanej kadry, wdrażając najnowsze rozwiązania z obszaru usług IT oraz wspierając w budowaniu wizerunku pracodawcy z wyboru. Nasze biura zlokalizowane są w Warszawie, Poznaniu, Katowicach oraz Monachium, Frankfurcie, Pradze, Ostravie i Hradec Kralove.

Lokalizacja stanowiska: Warszawa

Dołączając do Devire na stanowisko Business Developera będziesz miał/a okazję pracować w Pionie dedykowanym usługom Rekrutacji Stałych, które są naszymi flagowymi usługami. Twoim zespołem będzie zespół IT&Technology, gdzie nasi Konsultanci prowadzą procesy rekrutacyjne na stanowiska specjalistyczne i kierownicze zarówno dla start-up’ów, fintech’ów, software hous’ów jak i międzynarodowych korporacji. Kluczowymi dla nas będą Twoje kompetencje sprzedażowe – chcemy, żebyś aktywnie przyczynił/a się do poszerzenia portfolio Klientów i projektów w zespole. Jezeli przy tym interesuje Cię sama rekrutacja i myślisz o zostaniu headhunterem, to jesteśmy otwarci! W Devire znajdziesz najlepszych Rekruterów specjalizujących się w rozwoju oprogramowania, aplikacjach biznesowych i ERP, bezpieczeństwie IT oraz w Business Intelligence, Data Warhouse i Big Data. Od nich możesz się uczyć.

Codzienne aktywności obejmować będą m.in.:

• Zwiększenie udziału Devire w obszarze usług rekrutacji stałych branży IT i telekomunikacyjnej poprzez rozwój współpracy z dotychczasowymi Klientami oraz pozyskiwanie nowych.
• Rozpoznawanie i definiowanie potrzeb Klientów oraz doradztwo w zakresie proponowanych rozwiązań.
• Przygotowywanie ofert i prowadzenie rozmów handlowych.
• Tworzenie i realizację strategii rozwoju współpracy.
• Negocjowanie warunków współpracy oraz utrzymywanie długofalowych relacji z Klientami.
• Odpowiedzialność za realizację wyznaczonych celów sprzedażowych.
• Monitorowanie i analizowanie danych rynkowych dotyczących segmentu klientów oraz działań konkurencji.
• Pracę w wewnętrznym systemie CRM.
• Dzielenie się swoja wiedzą i oferowanie wsparcia merytorycznego dla współpracowników prowadzących projekty w obszarze Twojej specjalizacji.

Aplikuj, jeśli:

• Masz przynajmniej rok doświadczenia w sprzedaży usług B2B – jesteśmy otwarci na różne profile Kandydatów, zarówno jeśli chodzi o sprzedaż innych usług oraz poziom doświadczenia!
• Interesuje Cię szerokopojęty obszar HR, doradztwo personalne i rekrutacja.
• Znasz język angielski na poziomie pozwalającym na swobodną komunikację.
• Jesteś otwarty, komunikatywny i łatwo nawiązujesz kontakty i relacje biznesowe.
• Jesteś kreatywny i dynamiczny w działaniu.
• Posiadasz dużą dozę samodyscypliny i wewnętrzną motywację do realizowanych zadań.

Oferujemy:

• Pracę dla jednej z najlepszych firm rekrutacyjnych w Polsce o ugruntowanej pozycji na rynku. Obecnie zajmujemy miejsce w pierwszej dziesiątce firm tego sektora w Polsce. Startując z pozycji polskiego czempiona mamy ambicje budowy europejskiego lidera w tym sektorze usług HR.
• Stabilne, stałe zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (lub opcjonalnie kontrakt B2B).
• Atrakcyjny system prowizyjny.
• Elastyczny i zadaniowy czas pracy.
• Prywatną opiekę medyczną.
• Ubezpieczenie na życie.
• Kafeteryjny system wyboru dodatkowych nagród i benefitów poprzez platformę gamifikacyjną.
• Pracowniczy program lojalnościowy, gdzie honorujemy i nagradzamy Pracowników, którzy podjęli z nami wieloletnią współpracę.
• Możliwość podnoszenia swoich kwalifikacji i rozwoju zawodowego – program szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych.
• Wyjątkową atmosferę pracy.