Opis stanowiska pracy
Dla naszego klienta, w ramach aktywizacji zawodowej, poszukujemy kandydatów z orzeczeniem o niepełnosprawności, na stanowisko Asystentka/Asystent ds. Dokumentacji Medycznej w Warszawie
Wymagania
Twoje zadania
- przyjmowanie i realizacja zleceń dotyczących dokumentacji medycznej dla Pacjentów,
- przygotowywanie, kompletowanie i weryfikacja poprawności dokumentów,
- nadzór nad prawidłowym przepływem dokumentacji między działami,
- archiwizacja oraz aktualizacja danych w systemach informatycznych,
- dbanie o zgodność procesów z obowiązującymi przepisami dotyczącymi ochrony danych osobowych (RODO),
- współpraca z personelem medycznym i administracyjnym w zakresie obiegu dokumentów,
- zapewnienie wysokich standardów poufności i bezpieczeństwa informacji.
Wymagania
- posiadanie aktualnego orzeczenia o niepełnosprawności ,
- doświadczenie w pracy z dokumentacją,
- bardzo dobra znajomość języka polskiego w mowie i piśmie,
- dyskrecja, dokładność i odpowiedzialność przy wykonywaniu obowiązków,
- umiejętność współpracy w zespole,
- sprawna obsługa komputera i chęć nauki nowych programów.
Oferujemy
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- pracę w systemie zmianowym między godziną 7:00 a 20:00,
- szkolenie wdrożeniowe oraz pełne wsparcie zespołu,
- przyjazną atmosferę
- bogaty pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna dla Ciebie i Twoich bliskich, karta sportowa i inne
Jeżeli jesteś zainteresowany/zainteresowana wypełnij formularz aplikacyjny przez "APLIKUJ".
Kontakt Telefoniczny: 602463099
Prezentacja firmy
Jesteśmy firmą aktywizującą osoby z niepełnosprawnością w całej Polsce. ...
Jesteśmy firmą aktywizującą osoby z niepełnosprawnością w całej Polsce. Aktywizujemy osoby niepełnosprawne w pracy stacjonarnej, kładąc jednocześnie duży nacisk na promocje pracy zdalnej - daje ona szanse dostępu do pracy osobom, które ze względu na swoją niepełnosprawność, mają problem ze znalezieniem zatrudnienia.Współpracujemy z największymi firmami w Polsce z branży transportowej, budowlanej, spożywczej, z sieciami sklepów i dyskontów oraz innymi przedsiębiorstwami, które chcą wspierać zawodowo i zatrudniać przy naszym wsparciu osoby niepełnosprawne na różnych stanowiskach. Zatrudnianie osób z orzeczoną niepełnosprawnością często wiąże się ze stereotypami. W swoich przekonaniach jesteśmy zgodni co do tego, że są to tylko i wyłącznie stereotypy!
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 22/11/2025
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas określony
- Czas trwania umowy
- 3 miesiące z możliwością przedłużenia
- Liczba wakatów:
- 1
- Min. doświadczenie:
- 1 rok
- Min. wykształcenie:
- Policealne
- Branża / kategoria:
- Praca Administracja biurowa, Praca Administracja / Sekretariat
