Masz doświadczenie w Accounts Receivable, dobrze znasz rynek USA i chcesz zrobić krok w stronę roli liderskiej? Szukamy osoby, która nie tylko rozumie procesy AR, ale potrafi prowadzić zespół, optymalizować procesy i budować jakość. Jeśli lubisz działać, usprawniać i mieć realny wpływ — ta rola jest dla Ciebie.
Zakres obowiązków:- Zarządzanie kilkuosobowym zespołem AR (obszar USA)
- Motywowanie i wspieranie pracowników w rozwoju zawodowym i osobistym
- Prowadzenie regularnych spotkań 1:1 oraz spotkań zespołowych
- Rekrutacja, onboarding i szkolenie nowych członków zespołu
- Monitorowanie KPI, przygotowywanie raportów i analiz
- Identyfikowanie i wdrażanie usprawnień w procesach AR
- Zapewnienie wysokiej jakości i wydajności procesów
- Kontrola wewnętrzna procesów AR
- Prowadzenie projektów wdrożeniowych narzędzi AR
- Ścisła współpraca z partnerami biznesowymi i innymi działami
- Min. 3 lata doświadczenia w obszarze Accounts Receivable
- Doświadczenie na poziomie Senior / Starszy Specjalista
- Znajomość specyfiki należności na rynku USA 🇺🇸
- Doświadczenie w sektorze SSC / Shared Services
- Bardzo dobra znajomość procesów AR
- Znajomość systemu SAP
- Język angielski min. B2/C1
- Doświadczenie w prowadzeniu rozmów rekrutacyjnych
- Rozwinięte umiejętności komunikacyjne i liderskie
- Tryb hybrydowy – tylko 4 dni w biurze w miesiącu
- Elastyczny start pracy między 9:00 a 11:00
- Biuro w świetnej lokalizacji
- Prywatna opieka medyczna
- Karta Multisport
- Kafeteria benefitowa
- Ubezpieczenie grupowe na życie
- Karta lunchowa
- Przyjazna atmosfera i młody, dynamiczny zespół
Jeśli czujesz, że to oferta dla Ciebie - nie zwlekaj! Wyślij swoje CV!
Informujemy, że wprowadziliśmy wewnętrzną procedurę zgłoszeń naruszeń prawa zgodnie z ustawą o ochronie sygnalistów. Jeżeli chcesz dokonać zgłoszenia wejdź na stronę www.hrsigma.pl a znajdziesz wszystkie potrzebne ku temu informacje.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.
