Lokalizacja
Opole, Other Countries
Sedulus Sp. z o.o.
Najważniejsze informacje
Najważniejsze dane o pracodawcy w jednym miejscu.
Oferty pracy
164
Branża / kategoria
Agencja pracy tymczasowej
Liczba pracowników
3
Strona internetowa
Opis firmy
Sedulus Sp. z o.o. to wykwalifikowana firma działająca na rynku HR. Zajmujemy się kompleksową rekrutacją i selekcją. Podczas prowadzenia działalności zdobyliśmy uznanie naszych klientów, dzięki umiejętności dostarczania najlepszych rozwiązań na wszystkich szczeblach organizacyjnych. Dzięki codziennej współpracy z klientami udało nam się poznać wymagania, a także oczekiwania naszych partnerów. Nasza praca w szybkim tempie optymalizuje dobór pracowników, co zapewnia firmie długofalowy sukces na rynkach międzynarodowych. Jeszcze przed jej założeniem, udało nam się zrealizować szereg celów, które tworzą misję, jaką postawiliśmy przed sobą.Zapraszamy SPECJALISTÓW do kontaktu z nami, a wspólnie znajdziemy odpowiednie miejsce pracy dla CIEBIE!
Lista ofert pracy firmy Sedulus Sp. z o.o.
51 - 60 z 164 ofert pracyStanowisko: Operator maszyn – recykling szkła. Stawka godzinowa: 70.00 - 79.00 PLN, 16–18 EUR/brutto/h + dodatki zmianowe. Niemiecka umowa na pełny etat, zatrudnienie bezpośrednio u pracodawcy. System pracy: 3 zmiany, gotowość do pracy w weekendy. Zakwaterowanie w pokoju jednoosobowym (odpłatnie). Miejsce pracy: Schierling (84069).
Stanowisko: Mechanik/mechatronik pojazdów ciężarowych w Regensburgu. Wynagrodzenie: 13185.00 - 17580.00 PLN/miesięcznie lub 3000–4000 EUR brutto/miesiąc, w zależności od doświadczenia. Umowa o pracę na pełny etat. Korzyści: możliwość bezpłatnego zakwaterowania, 30 dni płatnego urlopu, możliwość sfinansowania prawa jazdy C/C+E.
Wynagrodzenie: 2500 EUR netto/miesiąc; 10988 PLN miesięcznie. Niemiecka umowa o pracę. Rotacja 2/1. Pewne i długoterminowe zatrudnienie. Nowoczesny park maszynowy.
Stanowisko: Kierowca C+E w Wörth an der Donau. Wynagrodzenie: 11866.00 - 13185.00 PLN miesięcznie, 2700–3000 EUR netto. Niemiecka umowa o pracę. Praca od poniedziałku do piątku z ustalonymi godzinami. Zakwaterowanie (odpłatnie). Bezpłatna odzież i pralnia. Ruch lokalny, codzienny powrót do domu.
Stanowisko: Kierowca C+E. Wynagrodzenie: 13625.00 - 14943.00 PLN miesięcznie; ok. 3100 EUR netto (klasa podatkowa I) lub ok. 3400 EUR netto (IV). Praca od poniedziałku do piątku, soboty możliwe, dodatkowo płatne. Niemiecka umowa bezpośrednio w firmie. Darmowe zakwaterowanie na weekendy. Baza firmy w Schierling (84069). Stabilne zatrudnienie.
Stanowisko: Elektryk przemysłowy, okolice Drezna. Wynagrodzenie: 18020 PLN/mies. lub ok. 4100 EUR brutto/mies. Umowa bezpośrednia. Zakwaterowanie gratis na 6 miesięcy. Dodatkowe benefity: dofinansowanie posiłków, nadgodziny, dodatki urlopowe i świąteczne, rabaty na produkty. System pracy: pon.-pt. lub 4-zmianowy.
Stawka: 18459,00 PLN miesięcznie (ok. 4200 EUR brutto/mies.). Umowa w firmie; zakwaterowanie gratis przez 6 miesięcy; dofinansowanie posiłków; nadgodziny; dodatki urlopowe/świąteczne; rabaty na produkty; możliwości rozwoju i awansu. System pracy: pon.-pt. lub 4-zmianowy.
Stanowisko: Monter rusztowań. Wynagrodzenie: 70,00 - 84,00 PLN / godz.; 16–19 EUR netto/h. Umowa: Polska umowa o pracę (nie przez agencję). Korzyści: bezpłatne zakwaterowanie, bezpłatny dojazd z zakwaterowania do pracy, możliwość pracy w rotacji. Miejsce pracy: Niemcy, Holandia, Luksemburg.
Stanowisko: Monter konstrukcji stalowych – Holandia. Stawka godzinowa: 70.00 - 75.00 PLN / 16–17 EUR netto/h. Umowa: Polska umowa o pracę, nie przez agencję. Godziny pracy: ok. 51 godzin tygodniowo. Dodatki: darmowe zakwaterowanie, transport do pracy. Wsparcie: polski koordynator przez cały okres zatrudnienia.
Stanowisko: Monter izolacji przemysłowych w Niemczech. Umowa: Polska umowa o pracę, nie przez agencję. Wynagrodzenie: zależne od doświadczenia. Czas pracy: 1 zmiana z możliwością nadgodzin; rotacja 4/1. Benefity: darmowe zakwaterowanie, bezpłatny dojazd i transport.
