Sternjob

Tokarz Konwencjonalny (m/k/n) – Holandia | 600–650 € NETTO/tydzień | Praca od Zaraz


Job Posting
Sternjob
Aktualnie do naszego Zespołu poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Tokarz Konwencjonalny (m/k/n) – Holandia | 600–650 € NETTO/tydzień | Praca od Zaraz

Dla naszego holenderskiego klienta poszukujemy Tokarzy Konwencjonalnych do pracy przy produkcji elementów metalowych zgodnie z dokumentacją techniczną.

Oferta skierowana jest do osób posiadających doświadczenie w obsłudze tokarek konwencjonalnych oraz umiejętność samodzielnej obróbki detali.

Lokalizacja: Holandia
Start: od zaraz

Zakres obowiązków
  • obróbka elementów na tokarkach konwencjonalnych zgodnie z rysunkiem technicznym,
  • ustawianie oraz obsługa tokarek,
  • dobór narzędzi oraz parametrów skrawania,
  • wykonywanie pomiarów i kontrola jakości obrabianych elementów,
  • wykonywanie drobnych prac wykończeniowych i korekt,
  • identyfikowanie odchyleń oraz wad produkcyjnych,
  • konserwacja maszyn i utrzymywanie porządku na stanowisku pracy,
  • przestrzeganie zasad BHP.
Wymagania
  • minimum 3 lata doświadczenia jako tokarz konwencjonalny,
  • dobra znajomość technik toczenia konwencjonalnego,
  • umiejętność czytania rysunku technicznego,
  • znajomość narzędzi pomiarowych,
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum A2) lub niderlandzkiego,
  • samodzielność, dokładność i odpowiedzialność,
  • certyfikaty nie są wymagane,
  • certyfikat VCA może być wymagany – w zależności od projektu.
Czas pracy
  • 40 godzin tygodniowo,
  • możliwość pracy w nadgodzinach.
Nasz klient oferuje
  • holenderską umowę o pracę,
  • wynagrodzenie 600–650 € netto tygodniowo (przy 40 godzinach pracy),
  • możliwość współpracy w systemie A1 / B2B – około 30–35 € za godzinę,
  • stabilne i długoterminowe zatrudnienie,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • wsparcie koordynatora.
Zakwaterowanie i koszty

Zakwaterowanie (tygodniowo):

  • 170 € – przy holenderskiej umowie o pracę,
  • 225–250 € – przy współpracy A1 / B2B.

Pozostałe koszty:

  • ubezpieczenie zdrowotne – 39,96 € tygodniowo,
  • obuwie robocze – około 50 € (jednorazowo),
  • pościel – około 50 € (jednorazowo),
  • samochód służbowy:
    • 125 € tygodniowo – przy samodzielnym użytkowaniu,
    • 62,50 € tygodniowo – przy współdzieleniu z co najmniej dwiema osobami.
Dodatkowe informacje
  • zwrot kosztów dojazdu 0,23 €/km dla osób zatrudnionych na holenderskiej umowie o pracę,
  • przy współpracy w systemie A1 / ZZP zwrot kosztów dojazdu nie obowiązuje.
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk "Aplikuj".

Opis stanowiska

Dla naszego holenderskiego klienta poszukujemy Tokarzy Konwencjonalnych do pracy przy produkcji elementów metalowych zgodnie z dokumentacją techniczną.

Oferta skierowana jest do osób posiadających doświadczenie w obsłudze tokarek konwencjonalnych oraz umiejętność samodzielnej obróbki detali.

Lokalizacja: Holandia
Start: od zaraz

Zakres obowiązków
  • obróbka elementów na tokarkach konwencjonalnych zgodnie z rysunkiem technicznym,
  • ustawianie oraz obsługa tokarek,
  • dobór narzędzi oraz parametrów skrawania,
  • wykonywanie pomiarów i kontrola jakości obrabianych elementów,
  • wykonywanie drobnych prac wykończeniowych i korekt,
  • identyfikowanie odchyleń oraz wad produkcyjnych,
  • konserwacja maszyn i utrzymywanie porządku na stanowisku pracy,
  • przestrzeganie zasad BHP.

Wymagania

Wymagania
  • minimum 3 lata doświadczenia jako tokarz konwencjonalny,
  • dobra znajomość technik toczenia konwencjonalnego,
  • umiejętność czytania rysunku technicznego,
  • znajomość narzędzi pomiarowych,
  • komunikatywna znajomość języka angielskiego (minimum A2) lub niderlandzkiego,
  • samodzielność, dokładność i odpowiedzialność,
  • certyfikaty nie są wymagane,
  • certyfikat VCA może być wymagany – w zależności od projektu.
Czas pracy
  • 40 godzin tygodniowo,
  • możliwość pracy w nadgodzinach.
Nasz klient oferuje
  • holenderską umowę o pracę,
  • wynagrodzenie 600–650 € netto tygodniowo (przy 40 godzinach pracy),
  • możliwość współpracy w systemie A1 / B2B – około 30–35 € za godzinę,
  • stabilne i długoterminowe zatrudnienie,
  • możliwość rozwoju zawodowego,
  • wsparcie koordynatora.
Zakwaterowanie i koszty

Zakwaterowanie (tygodniowo):

  • 170 € – przy holenderskiej umowie o pracę,
  • 225–250 € – przy współpracy A1 / B2B.

Pozostałe koszty:

  • ubezpieczenie zdrowotne – 39,96 € tygodniowo,
  • obuwie robocze – około 50 € (jednorazowo),
  • pościel – około 50 € (jednorazowo),
  • samochód służbowy:
    • 125 € tygodniowo – przy samodzielnym użytkowaniu,
    • 62,50 € tygodniowo – przy współdzieleniu z co najmniej dwiema osobami.
Dodatkowe informacje
  • zwrot kosztów dojazdu 0,23 €/km dla osób zatrudnionych na holenderskiej umowie o pracę,
  • przy współpracy w systemie A1 / ZZP zwrot kosztów dojazdu nie obowiązuje.

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja
Wymiar etatu
Pełny etat
Rodzaj umowy
Na czas nieokreślony
Liczba wakatów
1
Min. doświadczenie
Od 3 do 5 lat
Min. wykształcenie
Zasadnicze zawodowe
Branża / kategoria
Praca Praca fizyczna, Praca Praca na produkcji
Aplikuj