STANOWISKO DS. POZYSKIWANIA ŚRODKÓW POZABUDŻETOWYCH

Numer oferty: StPr/26/0794

Obowiązki:

BURMISTRZ MIASTA KRYNICA MORSKA OGŁASZA OTWARTY I KONKURENCYJNY NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE
I. Nazwa i adres jednostki:
Urząd Miasta Krynica Morska, ul. Górników 15,
82-120 Krynica Morska
II.Określenie stanowiska: stanowisko urzędnicze.
Nazwa stanowiska: stanowisko ds. pozyskiwania środków pozabudżetowych.
Wymiar czasu pracy-pełny etat.
Przewidywany termin zatrudnienia: październik 2026 r.

Treść ogłoszenia zamieszczona jest w BIP:
https://bip.krynicamorska.tv/artykul/rok-2026-2027

Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. Gromadzenie i udostępnianie informacji na temat:
a) możliwości pozyskania wsparcia finansowego z funduszy UE dla planowanych projektów oraz zasad ich realizacji,
b) projektów gminnych realizowanych ze wsparciem z funduszy UE,
c) innych funduszy pozabudżetowych i warunków pozyskiwania z nich środków,
d) partnerstwa międzynarodowego w realizacji przedsięwzięć gminnych.
2. Prowadzenie ewidencji środków finansowych pozyskanych ze źródeł zewnętrznych na realizację projektów inwestycyjnych i nie inwestycyjnych Gminy.
3. Przygotowywanie i składanie do funduszy pozabudżetowych sprawozdań i raportów rzeczowo-finansowych z realizacji projektów.
4. Weryfikowanie planów inwestycyjnych gminy w aspekcie możliwości wykorzystania środków pozabudżetowych.
5. Przygotowywanie wniosków dotyczących pozyskiwania środków ze źródeł pozabudżetowych na zadania realizowane przez Gminę.
6.Prowadzenie spraw związanych ze współpracą z miastami partnerskimi.
7.Zapewnienie ochrony danych osobowych w zakresie przypisanych obowiązków.
8. Przygotowywanie dokumentów niezbędnych do wytoczenia i prowadzenia spraw sądowych i administracyjnych.
9. Po zakończeniu postępowania sądowego lub administracyjnego i otrzymaniu prawomocnego orzeczenia lub po skierowaniu wniosku do egzekucji przekazywanie dokumentacji na stanowisko BFE w celu wyegzekwowania należności pieniężnych w postępowaniu egzekucyjnym, a w przypadku zobowiązań niepieniężnych prowadzenie postępowania egzekucyjnego przy pomocy Radcy Prawnego.
10. Współpraca z organizacjami pozarządowymi.
11. Zastępstwo pracownika na stanowisku ds. pozyskiwania środków pozabudżetowych (GKP) podczas jego nieobecności w pracy.
12. Wykonywanie innych czynności zleconych przez Burmistrza, Zastępcę Burmistrza lub Sekretarza.

Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:
1. zatrudnienie na umowę o pracę, w pełnym wymiarze czasu pracy;
2.praca administracyjno-biurowa z komputerem przez co najmniej połowę dobowego wymiaru czasu pracy (powyżej 4 godz. dziennie) z przewagą wysiłku umysłowego,
zmienne tempo pracy; praca w siedzibie Urzędu Miasta w pomieszczeniu biurowym, sztucznie oświetlonym z możliwością częściowej pracy zdalnej;
3.kontakt telefoniczny, osobisty i kanałami komunikacji elektronicznej z klientem i instytucjami;
4.wynagrodzenie zasadnicze od 6.000,00 brutto; pracownikowi/pracownicy przysługuje wynagrodzenie według reguł określonych w regulaminie wynagradzania: wynagrodzenie zasadnicze, dodatek za wieloletnią pracę, nagroda jubileuszowa, jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy, dodatkowe wynagrodzenie roczne. Z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań pracownikowi/pracownicy może zostać przyznany dodatek specjalny; za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej można przyznać nagrodę. Na zasadach wskazanych w regulaminie gospodarowania środkami ZFŚS pracownikowi/pracownicy przysługują świadczenia z ZFŚS;
5.pierwsza umowa może zostać zawarta na czas określony do sześciu miesięcy z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony.
6.kandydat/kandydatka podejmujący/a pracę po raz pierwszy na stanowisku urzędniczym, w tym na kierowniczym stanowisku urzędniczym, zobowiązany/a jest odbyć służbę przygotowawczą zakończoną egzaminem.

Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

• średnie zawodowe
• średnie ogólnokształcące

Pozostałe wymagania:

• Wymagania związane ze stanowiskiem pracy:1. Niezbędne / konieczne do podjęcia pracy na stanowisku:1.wykształcenie minimum średnie,2.obywatelstwo polskie lub obywatelstwo krajów Unii Europejskiej lub innych państw, których obywatelom/obywatelkom przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej,3.pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,4.stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,5.brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,6.nieposzlakowana opinia.2. Dodatkowe / pozwalające na optymalne wykonywanie zadań na stanowisku:1.doświadczenie zawodowe na stanowisku, którego zakres zadań zbliżony był do zakresu zadań określonego w niniejszym ogłoszeniu;2.prawo jazdy kategorii B;3.inicjatywa, dyspozycyjność, kreatywność, zaangażowanie i samodzielność przy wykonywaniu powierzonych zadań;4.dobra organizacja pracy;5.znajomość przepisów prawa, szczególnie z zakresu:ustawy kodeks postępowania administracyjnego,ustawy o pracownikach samorządowych,ustawy o samorządzie gminnym,ustawy prawo budowlane,ustawy o drogach publicznych,ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego,ustawy o zasadach realizacji zadań finansowanych ze środków europejskich w perspektywie finansowej 2021-2027,europejskie rozporządzenia ogólne (np. o Funduszach Europejskich) i szczegółowe regulacje poszczególnych programów operacyjnych.

Miejsce pracy: ul. Górników 15, 82-120 Krynica Morska, powiat: nowodworski, woj: pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty wraz z załącznikami należy złożyć w terminie do 18.09.2026r. do godz. 15:00, zgodnie z treścią ogłoszenia https://bip.krynicamorska.tv/artykul/rok-2026-2027

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty