Opis stanowiska pracy
Wojewódzki Sztab Wojskowy w GdańskuSzef Wojewódzkiego Sztabu Wojskowego poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
specjalistaWojewódzki Sztab Wojskowy
80-206 Gdańsk
ul. Do Studzienki 45
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:- rozdzielanie zadań w ramach Wojewódzkiego Sztabu Wojskowego w Gdańsku w zakresie mobilizacyjnego uzupełniania oficerami, podoficerami i szeregowymi rezerwy potrzeb jednostek terytorialnych;
- opracowywanie wyciągów z zapotrzebowania część I na niedobory w uzupełnianiu potrzeb mobilizacyjnych i przesyłanie ich do jednostek nadrzędnych;
- utrzymywanie współpracy z komórkami mobilizacyjnymi jednostek nadrzędnych w zakresie uzupełniania potrzeb oficerami, podoficerami i szeregowymi rezerwy;
- nadzorowanie prowadzenia planów rotacji oficerów, podoficerów i szeregowych rezerwy na przydziałach mobilizacyjnych przez wojskowe komendy uzupełnień;
- sporzadzanie i przedstawianie przełożonym do akceptacjimateriałów sprawozdawczych, statystycznych i meldunków o stanie rezerw osobowych;
- aktualizacja danych liczbowych o stanie uzupełnienia oficerami, podoficerami i szeregowymi rezerwy w dokumentacji mobilizacyjnej.
Warunki pracyWarunki pracy:
warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- praca w siedzibie urzędu;
- praca administracyjno-biurowa wykonywana w pozycji siedzącej przy monitorze ekranowym;
miejsce i otoczenie organizacyjno techniczne stanowiska pracy:
- praca przy monitorze powyżej 4 godzin dziennie;
- naturalne i sztuczne oświetlenie w pomieszczeniach;
- brak windy w budynkach (3-piętrowych), brak podjazdów wewnątrz i na zewnątrz budynków.
Inne informacje:W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
- ogłoszenie o naborze w celu zastępstwa
Zatrudnienie na czas zastępstwa za nieobecnego pracownika (do 31.10.2019 r.).
Proponowane wynagrodzenie zasadnicze około 3.000,00 zł plus dodatek za wysługę lat.
Oferty niekompletne lub otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.
Kandydaci spełniający wymogi formalne i zakwalifikowani do drugiego etapu naboru zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej.
Oferty odrzucone i nieodebrane w terminie 1 miesiąca od dnia zakończenia rekrutacji zostaną komisyjnie zniszczone.
Dodatkowe informacje można uzyskać pod tel.: 261 212 120; 261 212 162;
Wymagania związane ze stanowiskiem pracywykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy2 lata doświadczenia zawodowego
na stanowisku pracy związanym z obronnością państwa (mobilizacją)
pozostałe wymagania niezbędne:- znajomość przepisów o powszechnym obowiązku obrony RP;
- umiejętność pracy w zakresie pakietu Microsoft Office;
- umiejętność pracy w zespole;
- organizacja pracy własnej, komunikatywność i dyspozycyjność;
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
wymagania dodatkowe- poświadczenie bezpieczeństwa dopuszczające do informacji niejawnych o klauzuli "poufne";
- obsługa specjalistycznych programów informatycznych: SI Spirala-ZINT; SEW on-line;
Dokumenty i oświadczenia niezbędne:- Życiorys/CV i list motywacyjny
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
- Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
- Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
- Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
- Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
- Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatówKopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracyKopia poświadczenia bezpieczeństwa dopuszczające do informacji niejawnych o klauzuli "poufne";Dokumenty należy złożyć do: 2018-09-21
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu