Trenkwalder

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac


Trenkwalder
Trenkwalder jest jednym z liderów w branży HR w Polsce, specjalizując się w rekrutacjach, outsourcingu i doradztwie personalnym. Jesteśmy częścią Trenkwalder Group AG, która od ponad 30 lat świadczy usługi HR w 17 krajach Europy, wspierając kandydatów oraz firmy w realizacji ich celów zawodowych i biznesowych.
Aktualnie dla naszego klienta poszukujemy osób na stanowisko:

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Miejsce pracy: Bielany Wrocławskie
Co oferujemy
  • zatrudnienie bezpośrednio przez firmę w oparciu o umowę o pracę,
  • pracę w zespole nastawionym na współpracę i partnerskie relacje,
  • pakiet niezbędnych szkoleń adaptacyjnych i rozwojowych,
  • pakiety świadczeń socjalnych, pożyczki firmowe na preferencyjnych warunkach,
  • atrakcyjne warunki i narzędzia pracy (np. telefon służbowy z możliwością prywatnego użycia),
  • apartament w górskiej miejscowości (woj. dolnośląskie) do dyspozycji pracowników,
  • wartościowe kursy dla pracowników, firmowe imprezy integracyjne, dofinansowanie do startów firmowych w imprezach sportowych.

Twoje zadania
  • pełna obsługa kadrowo-płacowa pracowników,
  • obsługa umów cywilnoprawnych,
  • naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac,
  • ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy, absencji, urlopów, itp.,
  • przygotowywanie i wysyłka deklaracji oraz raportów do ZUS, US, PPK, GUS, PFRON,
  • naliczanie i rozliczanie delegacji krajowych i zagranicznych,
  • przygotowywanie raportów i zestawień kadrowo–płacowych na potrzeby wewnętrzne,
  • nadzór nad terminowością badań lekarskich i szkoleń BHP,
  • obsługa benefitów pracowniczych i ich rozliczanie,
  • wystawianie zaświadczeń o zarobkach i innych dokumentów płacowych,
  • administrowanie ZFŚS,
  • aktywny udział w procesach rekrutacyjnych.

Twoje kwalifikacje
  • doświadczenie w pracy w dziale kadr i płac na podobnym stanowisku – minimum 3 lata,
  • preferowane wykształcenie ekonomiczne/finanse i rachunkowość/zarządzanie zasobami ludzkimi,
  • praktyczna znajomość programów kadrowo–płacowych,
  • praktyczna wiedza z zakresu naliczania płac, zasiłków, podatków oraz przepisów prawa pracy,
  • znajomość pakietu Office, ze szczególnym uwzględnieniem programu Excel,
  • umiejętność pracy samodzielnej i terminowej, dokładność, wysokie umiejętności komunikacyjne, doskonała organizacja pracy własnej i odpowiedzialne podejście do powierzonych obowiązków.

Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Numer referencyjny
a0tbI00000dNCJnQAO
Prosimy o aplikowanie poprzez przycisk znajdujący się po prawej stronie ogłoszenia.

Job Description

Co oferujemy
  • zatrudnienie bezpośrednio przez firmę w oparciu o umowę o pracę,
  • pracę w zespole nastawionym na współpracę i partnerskie relacje,
  • pakiet niezbędnych szkoleń adaptacyjnych i rozwojowych,
  • pakiety świadczeń socjalnych, pożyczki firmowe na preferencyjnych warunkach,
  • atrakcyjne warunki i narzędzia pracy (np. telefon służbowy z możliwością prywatnego użycia),
  • apartament w górskiej miejscowości (woj. dolnośląskie) do dyspozycji pracowników,
  • wartościowe kursy dla pracowników, firmowe imprezy integracyjne, dofinansowanie do startów firmowych w imprezach sportowych.

Twoje zadania
  • pełna obsługa kadrowo-płacowa pracowników,
  • obsługa umów cywilnoprawnych,
  • naliczanie wynagrodzeń i przygotowywanie list płac,
  • ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy, absencji, urlopów, itp.,
  • przygotowywanie i wysyłka deklaracji oraz raportów do ZUS, US, PPK, GUS, PFRON,
  • naliczanie i rozliczanie delegacji krajowych i zagranicznych,
  • przygotowywanie raportów i zestawień kadrowo–płacowych na potrzeby wewnętrzne,
  • nadzór nad terminowością badań lekarskich i szkoleń BHP,
  • obsługa benefitów pracowniczych i ich rozliczanie,
  • wystawianie zaświadczeń o zarobkach i innych dokumentów płacowych,
  • administrowanie ZFŚS,
  • aktywny udział w procesach rekrutacyjnych.

Twoje kwalifikacje
  • doświadczenie w pracy w dziale kadr i płac na podobnym stanowisku – minimum 3 lata,
  • preferowane wykształcenie ekonomiczne/finanse i rachunkowość/zarządzanie zasobami ludzkimi,
  • praktyczna znajomość programów kadrowo–płacowych,
  • praktyczna wiedza z zakresu naliczania płac, zasiłków, podatków oraz przepisów prawa pracy,
  • znajomość pakietu Office, ze szczególnym uwzględnieniem programu Excel,
  • umiejętność pracy samodzielnej i terminowej, dokładność, wysokie umiejętności komunikacyjne, doskonała organizacja pracy własnej i odpowiedzialne podejście do powierzonych obowiązków.

Agencja zatrudnienia Trenkwalder & Partner Sp. z o.o., nr cert. 388.

Numer referencyjny
a0tbI00000dNCJnQAO

Additional Information

Last updated
Employment type
Full time
Contract type
Permanent
Number of vacancies
1
Min. experience
Two years
Min. education
Associate degree
Industry / category
Jobs in HR / Personnel / Recruiting