Job Description
Nasze wymagania:
- doskonała umiejętności komunikacji i budowania relacji z osobami decyzyjnymi w organizacjach
- znajomość obsługi CRM i MS Excel
- postawa nastawiona na poszukiwanie nowych rozwiązań i wsparcie biznesu
- konsekwencja w dążeniu do osiągniecia ambitnych planów
- umiejętność wyznaczania i osiągania celów, definiowania zadań
- wysokie poczucie odpowiedzialności za wyniki pracy
Nasze wymagania:
- doskonała umiejętności komunikacji i budowania relacji z osobami decyzyjnymi w organizacjach
- znajomość obsługi CRM i MS Excel
- postawa nastawiona na poszukiwanie nowych rozwiązań i wsparcie biznesu
- konsekwencja w dążeniu do osiągniecia ambitnych planów
- umiejętność wyznaczania i osiągania celów, definiowania zadań
- wysokie poczucie odpowiedzialności za wyniki pracy
Oferujemy:
- partnerską atmosferę pracy, w której masz wpływ na rozwój firmy
- preferowaną formę współpracy: umowa o pracę lub umowa zlecenie
- dofinansowanie do ubezpieczenia grupowego PZU oraz prywatnej opieki medycznej
- dofinansowanie do karty sportowej Multisport
- dostęp do kafeterii Mybenefit
- pracę od poniedziałku do piątku w godzinach 8.00- 16.00
- samochód służbowy w godzinach pracy
- profesjonalne wdrożenie i merytoryczne szkolenia
- komfortowe warunki pracy w nowoczesnym biurowcu przy ulicy al. marsz. Józefa Piłsudskiego 24 Łodź, biurowiec REACT
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Permanent
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- No experience
- Min. education
- No studies
- Industry / category
- Jobs in Sales - Account Management, Jobs in Sales - Commission based, Jobs in Sales / Retail / Vendor
Employer legal information
Administratorem dobrowolnie podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest AWG Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Żmigrodzka 244, 51-131 Wrocław. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach prowadzenia i administrowania procesami rekrutacyjnymi, a w szczególności w związku z poszukiwaniem dla Pani/Pana ofert pracy, ich przedstawianiem, archiwizacją i wykorzystywaniem w przyszłych procesach rekrutacyjnych dokumentów zawierających dane osobowe. Dane mogą być udostępniane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa oraz, po wyrażeniu zgody, potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania.
