Opis stanowiska pracy

Numer oferty: StPr/23/0142


Obowiązki:

Naliczanie wynagrodzeń, w oparciu o obowiązujące regulacje prawne oraz z uwzględnieniem zasad wynagradzania obowiązujących, sporządzanie list płac, przygotowywanie rozliczeń oraz deklaracji i raportów na potrzeby ZUS, US, GUS, sporządzanie zaświadczeń o zatrudnieniu i wynagrodzeniu, przygotowywanie rocznych deklaracji i informacji podatkowych oraz informacji ZUS.



Wymagania:

Wymagania konieczne:

Wykształcenie:

  • wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

  • [Inne] : doświadczenie w pracy na stanowisku ds. płac, znajomość obowiązujących przepisów w zakresie naliczania płac


Miejsce pracy: Poznańska 11/13, 87-100 Toruń, powiat: m. Toruń, woj: kujawsko-pomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę w zastępstwie

Wymagane dokumenty: cv należy wysłać na adres: kujawsko-pomorska@ohp.pl

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy


Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

Prezentacja firmy

źródło oferty: CBOP

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:
02/02/2023
Wymiar etatu:
Pełny etat
Rodzaj umowy:
Umowa na zastępstwo
Liczba wakatów:
1
Min. doświadczenie:
Bez doświadczenia
Min. wykształcenie:
Bez wykształcenia
Branża / kategoria:
Praca Administracja biurowa, Praca Administracja Publiczna, Praca Administracja / Sekretariat

Więcej ofert pracy od tego pracodawcy

Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?

Utwórz powiadomienie e-mail
Zapisz mnie

Zapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.

Podziel się ze znajomymi