QA seniority mid.

Opis stanowiska pracy

QA seniority mid.
Polska
NR REF.: 1188808


Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Łączymy specjalistów IT z najciekawszymi, technologicznymi projektami na rynku. Dołącz do grona 500 zadowolonych Kontrahentów pracujących dla klientów Hays!
Dla naszego klienta poszukujemy obecnie Kandydatów na stanowisko:JS/TS Quality Assurance
Lokalizacja: Hybryda Rodzaj pracy: B2B via Hays Poland Stawka: 85-105 netto+vat/h Długość: współpraca długoterminowa Data rozpoczęcia: Listopad 2024 
Zespół:

• 7 Zespołów Scrumowych po 6/7os – rozproszony w Krk, Zdalnie i w Warszawie
• 4 os. zajmują się Layoutem stron, 3 os. zajmują się dodatkami do serwisów typu ankiety na str. etc.
• Współpraca z zespołem Front-end i Back-end
• Development w Krakowie

Rola:

• Szukamy osoby, która jest otwarta, chętna na naukę i posiada wyjątkowe wyczucie priorytetów i potrafi samodzielnie ocenić, co jest naprawdę ważne dla realizacji celów projektu. 
• Potrzebna jest osoba wychodząca z inicjatywną, że jeśli trzeba coś wyjaśnić to ta osoba to zrobi, a nie tylko odbije zlecenie, tylko
• zaopiekuje się tematem, będzie miała to wyczucie co jest ważne a co nie.
• Fajnie, jeżeli osoba taka będzie posiadać znajomość zagadnień testerskich i w miarę niskim progiem wejścia w automaty w TS (obecnie przechodzimy na TypeScript z WDIO) lub Java. (Docelowo manager będzie chciał, żeby osoba zdobyła kompetencje w obu technologiach).
• Poszukiwana osoba będzie miała wiedzę (którą również przekaże zespół) co jest najważniejsze/mniej ważne pod kątem tego jak to odbiera użytkownik zewnętrzny, jak to odbiera biznes co dla niego jest ważne.
• Poszukiwana osoba będzie testować/ pisać automaty. 

Oczekujemy: Kompetencje techniczne:

• JS/TS (Webdriver iO) - must have (Może być sam JS/TS do pisania automatów a Framework będzie do przyuczenia,)
• Java (w zakresie pisania testów automatycznych),
• Selenium - nice to have 
• Jenkins - nice to have
• Jmeter - nice to have

Jak będzie wyglądał proces rekrutacji:

• Twoje CV zostanie zweryfikowane przez Hays Recruiter
• Rozmowa techniczna z klientem – 1) zapoznawcze + HR/Leader 2) techniczne
• Witamy w projekcie!

Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Prezentacja firmy

Jako wiodący specjalista w dziedzinie rekrutacji oraz usług HR, wspieram... Jako wiodący specjalista w dziedzinie rekrutacji oraz usług HR, wspieramy profesjonalistów oraz organizacje w ich dążeniu do sukcesu. Teraz i w przyszłości.
Świadczymy usługi rekrutacyjne w sektorach prywatnym i publicznym, realizując projekty do pracy stałej, tymczasowej oraz na kontrakt. W portfolio naszych usług są również doradztwo HR (m.in. Assessment Centre, raporty płacowe), Outplacement, Executive Search, Recruitment Process Outsourcing oraz Managed Service Programme.

Na przestrzeni ponad 50 lat przeszliśmy daleką drogę. Zaczęliśmy naszą działalność w małym biurze w Londynie. Teraz jesteśmy globalną organizacją, która specjalizuje się w łączeniu utalentowanych ekspertów z najlepszymi ofertami pracy w ponad 20 branżach na całym świecie.

Pierwsze biuro w Polsce otworzyliśmy w roku 2003. Od tego czasu umocniliśmy naszą pozycję na polskim rynku, stając się liderem w rekrutacji specjalistycznej. Obecnie w Hays Poland zatrudnionych jest 400 osób w biurach w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie, Trójmieście oraz Poznaniu. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

23/11/2024

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Policealne

Branża / kategoria:

Praca IT - Project Management, Praca IT - Programowanie / Analizy, Praca IT - ERP