Python App Developer z GenAI - Mid oraz Lead

Opis stanowiska pracy

Python App Developer z GenAI - Mid oraz Lead
Praca zdalna
NR REF.: 1192433


Hays IT Contracting to współpraca oparta na zasadach B2B. Łączymy specjalistów IT z najciekawszymi projektami technologicznymi na rynku. Dla naszego klienta, dostarczającego usługi w zakresie doradztwa biznesowego, technologicznego, podatkowo-prawnego oraz audytu, obecnie poszukujemy kandydatów na 2 stanowiska: Mid Python App Developer z GenAI oraz Lead Python App Developer z GenAI.

 
Tryb pracy:  zdalnyWynagrodzenie:  mid - 120-160 zł/h net, lead - do 210 zł/h netWspółpraca:  długoterminowa Rodzaj umowy:  B2BJęzyk:  Angielski B2/C1


Obowiązki:

• Projektowanie i implementacja nowoczesnych aplikacji
• Aktywny współudział w procesie tworzenia wysokowydajnej architektury rozwiązań
• Tworzenie dokumentacji projektowej,
• Uczestnictwo we wdrożeniach oprogramowania oraz współpraca z użytkownikami 
•  w zakresie bieżącego rozwiązywania problemów.

Wymagania:

• Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku: Mid - min. 3-4 lata, Lead - pełnienie roli seniora/lidera
• Doświadczenie w budowie i rozwoju aplikacji z wykorzystaniem LLM (OpenAI, GPT), LangChain, itp.
• Umiejętność programowania w Python oraz znajomość relacyjnych baz danych (znajomość frameworków ORM, np. SQLAlchemy)
• Zdolność analitycznego myślenia
• Wykształcenie wyższe na kierunku informatycznym lub pokrewnym
• Znajomość języka angielskiego umożliwiająca samodzielne korzystanie z dokumentacji technicznej oraz komunikację z innymi członkami zespołu

Wymagania:

• Umiejętność tworzenia, testowania i utrzymywania komponentów backendowych w .NET, Java lub node.js
• Doświadczenie w programowaniu aplikacji webowych (znajomość frameworków np. FastAPI lub Flask)
• Znajomość środowisk wirtualnych i narzędzi takich jak poetry lub pipenv
• Znajomość frameworków i bibliotek wykorzystywanych przy przetwarzaniu dużych zbiorów danych oraz data science (m.in. Pandas, NumPy, SciPy, Spark)
• Umiejętność stosowania różnych technik testowania oprogramowania (np. pytest)
• Znajomość narzędzi do analizy statycznej kodu (np. flake8 czy pylint)
• Znajomość systemów kontroli wersji, wzorców projektowych oraz ich praktycznego wykorzystania

Co oferujemy:

• Szybki proces rekrutacji
• Standardowe benefity, w tym preferencyjne stawki na pakiety LuxMed, Multisport i ubezpieczenie na życie
• Szansę na długoterminową współpracę przy projektach dla czołowych graczy w różnych sektorach
• Możliwości przyszłych zleceń z innymi wiodącymi klientami przez Hays

Jak będzie wyglądał proces rekrutacji:

• Twoje CV zostanie zweryfikowane przez rekrutera Hays
• Rekruter skontaktuje się z Tobą telefonicznie – 15-minutowa rozmowa o projekcie i Twoim doświadczeniu
• Spotkanie z klientem – 1 spotkanie 
• Oferta
• Witamy w projekcie!

Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency registered in a registry kept by Marshal of the Mazowieckie Voivodeship under the number 361.

Prezentacja firmy

Jako wiodący specjalista w dziedzinie rekrutacji oraz usług HR, wspieram... Jako wiodący specjalista w dziedzinie rekrutacji oraz usług HR, wspieramy profesjonalistów oraz organizacje w ich dążeniu do sukcesu. Teraz i w przyszłości.
Świadczymy usługi rekrutacyjne w sektorach prywatnym i publicznym, realizując projekty do pracy stałej, tymczasowej oraz na kontrakt. W portfolio naszych usług są również doradztwo HR (m.in. Assessment Centre, raporty płacowe), Outplacement, Executive Search, Recruitment Process Outsourcing oraz Managed Service Programme.

Na przestrzeni ponad 50 lat przeszliśmy daleką drogę. Zaczęliśmy naszą działalność w małym biurze w Londynie. Teraz jesteśmy globalną organizacją, która specjalizuje się w łączeniu utalentowanych ekspertów z najlepszymi ofertami pracy w ponad 20 branżach na całym świecie.

Pierwsze biuro w Polsce otworzyliśmy w roku 2003. Od tego czasu umocniliśmy naszą pozycję na polskim rynku, stając się liderem w rekrutacji specjalistycznej. Obecnie w Hays Poland zatrudnionych jest 400 osób w biurach w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie, Trójmieście oraz Poznaniu. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

05/05/2025

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Policealne

Branża / kategoria:

Praca IT - Project Management, Praca IT - Programowanie / Analizy, Praca IT - ERP