Grupa Work Service działa od 1999 roku i jest największą agencją zatrudnienia w Polsce.
Oferujemy pracę tymczasową, stałą i za granicą. Każdego roku dzięki nam zatrudnienie znajduje blisko 300 tysięcy osób. Już ponad 3000 pracodawców wybrało Work Service na swojego partnera w biznesie, dlatego jesteśmy w stanie znaleźć dla Ciebie najbardziej odpowiednie miejsce pracy u sprawdzonych pracodawców.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Oferujemy pracę tymczasową, stałą i za granicą. Każdego roku dzięki nam zatrudnienie znajduje blisko 300 tysięcy osób. Już ponad 3000 pracodawców wybrało Work Service na swojego partnera w biznesie, dlatego jesteśmy w stanie znaleźć dla Ciebie najbardziej odpowiednie miejsce pracy u sprawdzonych pracodawców.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Pracownik Produkcji
Miejsce pracy: KrakówZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Prace fizyczne na produkcji: obsługa pras - ustawianie, tłoczenie
- Typowe prace ślusarskie
- Kontrola wyprodukowanych elementów
- Zgłaszanie niezgodności, usterek, awarii
- Współpraca z pracownikami na innych stanowiskach pracy
CZEGO OCZEKUJEMY?
- Dyspozycyjności do pracy w systemie dwuzmianowym
- Chęci i zaangażowania do pracy
- Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
- Mile widziane posiadanie uprawnień do obsługi wózków widłowych
CO OFERUJEMY?
- Pracę w kreatywnym i przyjaznym zespole
- Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę tymczasową
- Stałą opiekę ze strony koordynatora firmy
- Możliwość rozwoju i zdobycia doświadczenia w firmie z branży motoryzacyjnej o ugruntowanej pozycji na rynku
- Atrakcyjna stawka + premia uznaniowa
- Pakiet benefitów
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aplikacji klikając w przycisk poniżej.
Dodatkowo uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
Dodatkowo uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
Job Description
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Prace fizyczne na produkcji: obsługa pras - ustawianie, tłoczenie
- Typowe prace ślusarskie
- Kontrola wyprodukowanych elementów
- Zgłaszanie niezgodności, usterek, awarii
- Współpraca z pracownikami na innych stanowiskach pracy
Requirements
CZEGO OCZEKUJEMY?
- Dyspozycyjności do pracy w systemie dwuzmianowym
- Chęci i zaangażowania do pracy
- Mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku
- Mile widziane posiadanie uprawnień do obsługi wózków widłowych
CO OFERUJEMY?
- Pracę w kreatywnym i przyjaznym zespole
- Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę tymczasową
- Stałą opiekę ze strony koordynatora firmy
- Możliwość rozwoju i zdobycia doświadczenia w firmie z branży motoryzacyjnej o ugruntowanej pozycji na rynku
- Atrakcyjna stawka + premia uznaniowa
- Pakiet benefitów
Additional Information
- Last updated
- Employment type
- Full time
- Contract type
- Temporary
- Number of vacancies
- 1
- Min. experience
- One year
- Min. education
- Basic Vocational Studies
- Industry / category
- Jobs in Labourer / blue-collar worker, Jobs in Warehouse job, Jobs in Manufacturing / Industrial Jobs
Employer legal information
Administratorem Twoich danych osobowych pozyskanych w procesie rekrutacyjnym jest Work Service S.A. z siedzibą we Wrocławiu, ul. Gwiaździsta 66, 53-413. Z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych można skontaktować używając adresu: IOD[at]workservice.pl. Dane osobowe będą przetwarzane w celu realizacji procesu rekrutacji (podstawa prawna: art. 22¹ § 1 kodeksu pracy w zw. z art. 6 ust. 1 lit. c. Rozporządzenia z dnia 27 kwietnia 2016 r. Rozporządzenia RODO w ramach realizacji obowiązku prawnego ciążącego na administratorze danych). Podanie danych jest dobrowolne, ale konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Czas przechowywania danych: powierzone dane osobowe będą przechowywane do czasu prowadzonej rekrutacji. Przewidywane kategorie odbiorców danych: osoby zajmujące się rekrutacją i kadra decydująca o zatrudnieniu. Przysługujące prawa: prawo do żądania od administratora dostępu do danych osobowych dotyczących swojej osoby, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, a także prawo sprzeciwu oraz prawo do przenoszenia danych oraz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
Nr wpisu do Rejestru Agencji Zatrudnienia: 2010.
