Opis stanowiska pracy
PRACA - PRACOWNIK PRODUKCJI + OPŁACONE ZAKWATEROWANIE.
NIEMCY - NIEMIECKI PRACODAWCA - NIEMIECKA UMOWA O PRACĘ.
Niemiecki Pracodawca Zatrudni Pracowników Produkcji (prasy, tłoczenie, obróbka metalu)
Zatrudnienie od 30.03.2026 i cyklicznie w kazdy kolejny Poniedziałek.
Pracodawca Niemiecka Agencja Pracy - Zatrudnienie na Niemiecka Umowę o Prace.
Lokalizacja Pracy miejscowosc Kulmbach (400km na poludnie od Zgorzelca).
Stawka 16 € netto / godz.
Pracodawca Organizuje i w 100 % Opłaca dla Pracowników Zakwaterowanie.
Ubranie do Pracy + Obuwie Ochronne po stronie Pracownika.
Koszty Dojazdu do Niemiec ( miejsce Zakwaterowania ) po stronie Pracownika.
Jeśli Oferta Pracy wzbudziła Państwa zainteresowanie prosimy
o przesyłanie aktualnych CV w wersji polskiej lub niemieckiej.
Jesteśmy do Państwa Dyspozycji Służymy Doradztwem i Pomocą.
Wymagania
Zakres obowiązków
1. Obsługa i nadzór nad maszynami (Maschinenbedienung)
- Obsługa pras hydraulicznych lub mechanicznych zgodnie z instrukcją stanowiskową.
- Wkładanie surowca (blach, detali) do maszyny oraz odbieranie gotowych wytłoczek.
- Monitorowanie pracy prasy i natychmiastowe zgłaszanie awarii lub niepokojących dźwięków maszyn (Störungsbehebung).
- Wymiana drobnych komponentów lub pomoc przy przezbrajaniu maszyn (Rüstunterstützung).
2. Kontrola jakości (Qualitätskontrolle)
- Bieżąca kontrola wytłoczonych detali pod kątem zadrapań, pęknięć materiału czy deformacji.
- Pomiary kontrolne przy użyciu prostych narzędzi pomiarowych (suwmiarka, sprawdziany typu „dobry/zły”).
- Dokumentowanie wyników kontroli w kartach produkcyjnych (często cyfrowo na panelu maszyny).
3. Logistyka wewnątrzprodukcyjna i porządek
- Pakowanie gotowych produktów do odpowiednich pojemników transportowych (np. palet typu Gitterbox).
- Oznaczanie gotowych partii towaru etykietami produkcyjnymi.
- Dbanie o czystość na stanowisku pracy (usuwanie odpadów poprodukcyjnych, wiórów, wycieków chłodziwa) zgodnie z zasadą 5S.
Profil Kandydata
- Doświadczenie w obróbce metalu: Podstawowa wiedza o właściwościach blach (stal, aluminium, miedź) – jak reagują na nacisk, co to są zadziory (Grate) czy pęknięcia materiału.
- Obsługa narzędzi pomiarowych: Biegłość w posługiwaniu się suwmiarką (Messschieber), mikrometrem lub sprawdzianami typu „idzie/nie idzie” (Grenzlehrdorn).
- Podstawy rysunku technicznego: Umiejętność odczytania prostych szkiców produkcyjnych.
- Znajomość maszyn: Mile widziane doświadczenie z prasami hydraulicznymi, mechanicznymi lub krawędziarkami CNC (np. marki Trumpf czy Amada).
2. Świadomość Jakości i Bezpieczeństwa (Qualität & Sicherheit)
- Okiem do detali: Zdolność do wyłapania mikropęknięć lub błędów tłoczenia „w locie”, zanim cała partia trafi do kosza.
- Dyscypliną BHP: Bezwzględne przestrzeganie zasad pracy przy maszynach (używanie środków ochrony słuchu, okularów, nieblokowanie zabezpieczeń).
- Czystością (5S): Niemieckie zakłady wymagają utrzymania stanowiska pracy w idealnym porządku – brak opiłków na matrycy to brak uszkodzeń detalu.
3. Predyspozycje Fizyczne i Psychiczne
- Odporność na hałas i monotonie: Praca w tłoczni jest głośna i powtarzalna. Kandydat musi zachować koncentrację przez całe 8 godzin.
- Sprawność manualna: Szybkie i precyzyjne układanie detali w gnieździe maszyny.
- Gotowość do pracy zmianowej: Standardem w Niemczech jest system 3-zmianowy (Früh-, Spät-, Nachtschicht).
4. Wymagania Formalne i Językowe
- Język niemiecki A2: na produkcji wymagane jest rozumienie instrukcji bezpieczeństwa, komunikatów na panelu maszyny (Fehlermeldung) oraz poleceń brygadzisty.
Prezentacja firmy
O nas:Biuro Rekrutacyjne współpracuje z Szwajcarskimi , Niemieckimi i...
O nas:Biuro Rekrutacyjne współpracuje z Szwajcarskimi , Niemieckimi i Holenderskimi Agencjami Pracy.Wiarygodnością istnienia i legalności Firmy sa pisemne umowy wspólpracy z Niemieckimi i Holenderskimi Partnerami.Istotą działalności Firmy to Rekrutacja wykwalifikowanych Fachowców z Branzy Budowlanej oraz z Sektora Medycznego (Opiekunowie Osób Starszych, Pielegniarki Dyplomowane).Nasz obszar działania to:Przeprowadzanie Rozmów Rekrutacyjnych z Kandydatami oraz przesylanie kompletnychDokumentów do niemieckich i holenderskich Agencji Pracy, innymi słowy organizujemy pierwsza część procesu rekrutacyjnego, czyli nabór wykwalifikowanych Fachowców z Branży Budowlanej i z Sektora Medycznego którzy spełniają kryteria niemieckiego i holenderskiego Rynku Pracy.
Rozwiń
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja:
- 25/03/2026
- Wymiar etatu:
- Pełny etat
- Rodzaj umowy:
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów:
- 4
- Min. doświadczenie:
- 2 lata
- Min. wykształcenie:
- Zasadnicze zawodowe
- Wynagrodzenie
- 14 000PLN - 16 000PLN / Monthly (Brutto)
- Branża / kategoria:
- Praca Praca na produkcji