Opis stanowiska
Twój zakres obowiązków
- przyjmowanie i sortowanie towaru,
- kompletowanie zamówień,
- skanowanie i etykietowanie towarów,
- pakowanie przesyłek,
- rozmieszczanie towaru na magazynie,
- dbanie o porządek na stanowisku pracy.
Nasze wymagania
- chęć do pracy i zaangażowanie,
- gotowość do pracy w systemie 2-zmianowym,
- dokładność i odpowiedzialność,
- umiejętność pracy w zespole,
Mile widziane
- doświadczenie w pracy magazynowej, ale nie jest wymagane,
- podstawowa znajomość obsługi skanera magazynowego.
To oferujemy
- darmowy transport pracowniczy z Wrocławia,
- umowę o pracę tymczasową (płatny urlop, odprowadzane składki ZUS, ubezpieczenie chorobowe),
- stałe wynagrodzenie podstawowe: 5500 zł brutto miesięcznie,
- premia miesięczna (do 1000 zł brutto miesięcznie),
- pracę na pełny etat,
- system pracy 2-zmianowy: 6:00–14:00 / 14:00–22:00,
- pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku pracy,
- stabilne zatrudnienie z nastawieniem na długofalową współpracę,
- przyjazną atmosferę pracy,
- darmowy parking dla pracowników,
- opiekę konsultanta Asistwork na każdym etapie rekrutacji i w procesie zatrudnienia,
- po 30 dniach pracy możliwość przystąpienia do pakietu MultiSport oraz ubezpieczenie na życie.
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Bez wykształcenia
- Branża / kategoria
- Praca Praca fizyczna
Informacja prawna pracodawcy
Administratorem dobrowolnie podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest AWG Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Żmigrodzka 244, 51-131 Wrocław. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach prowadzenia i administrowania procesami rekrutacyjnymi, a w szczególności w związku z poszukiwaniem dla Pani/Pana ofert pracy, ich przedstawianiem, archiwizacją i wykorzystywaniem w przyszłych procesach rekrutacyjnych dokumentów zawierających dane osobowe. Dane mogą być udostępniane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa oraz, po wyrażeniu zgody, potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania.
