Pracownik do prac rozbiórkowych → Bremen!
Miejsce pracy: Niemcy, Bremen
Opis stanowiska
- Rozbiórka ścian gipsowo-kartonowych
- Demontaż okładzin drewnianych
- Usuwanie dywanów
- Praca w Bremen
Wymagania stanowiska
- Mile widziana, ale niewymagana znajomość j. niemieckiego!
- Prowadzenie działalności gospodarczej
- Umiejętność obsługi narzędzi
- Sprawność fizyczna
- Własne zakwaterowanie w Bremen
Oferujemy
- Zatrudnienie na działalności gospodarczej
- Atrakcyjne wynagrodzenie; 26€ brutto/h
- Start pracy 25.11.2024
- Pomoc polskojęzycznego koordynatora na miejscu
- Możliwość długofalowej współpracy z niemiecką firmą budowlaną przy kolejnych projektach
Opis stanowiska
Opis stanowiska
- Rozbiórka ścian gipsowo-kartonowych
- Demontaż okładzin drewnianych
- Usuwanie dywanów
- Praca w Bremen
Wymagania stanowiska
- Mile widziana, ale niewymagana znajomość j. niemieckiego!
- Prowadzenie działalności gospodarczej
- Umiejętność obsługi narzędzi
- Sprawność fizyczna
- Własne zakwaterowanie w Bremen
Oferujemy
- Zatrudnienie na działalności gospodarczej
- Atrakcyjne wynagrodzenie; 26€ brutto/h
- Start pracy 25.11.2024
- Pomoc polskojęzycznego koordynatora na miejscu
- Możliwość długofalowej współpracy z niemiecką firmą budowlaną przy kolejnych projektach
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Własna działalność
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- mniej niż 1 rok
- Min. wykształcenie
- Bez wykształcenia
- Wynagrodzenie
- 102PLN - ? / Godzinowo (Brutto)
- Branża / kategoria
- Praca Budownictwo / Inżynieria lądowa, Praca Franczyza / Własny biznes / Startup, Praca Praca fizyczna
Informacja prawna pracodawcy
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Sedulus Sp. z o.o. (KRS 55446 9, KRAZ 12563) z siedzibą w Opolu, adres: ul. Augustyna Kośnego 3/4
45-056 Opole, moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji do pracy za granicą oraz w celu ich umieszczenia w bazie danych osób zainteresowanych pracą za granicą. Zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. O ochronie danych osobowych, każdy ma prawo wglądu do swoich danych, ich poprawiania, zarządzania, zaprzestania przetwarzania oraz zażądania ich usunięcia. Podanie danych, jak również zgoda na ich przetwarzanie, jest dobrowolne."
45-056 Opole, moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji do pracy za granicą oraz w celu ich umieszczenia w bazie danych osób zainteresowanych pracą za granicą. Zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r. O ochronie danych osobowych, każdy ma prawo wglądu do swoich danych, ich poprawiania, zarządzania, zaprzestania przetwarzania oraz zażądania ich usunięcia. Podanie danych, jak również zgoda na ich przetwarzanie, jest dobrowolne."