Opis stanowiska
Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna w Sochaczewie poszukuje pedagoga specjalnego.
Wymagania:
Wykształcenie wyższe kierunkowe. Zakres obowiązków: Diagnoza i terapia pedagogiczna. Tworzenie opinii i orzeczeń zgodnie z potrzebami dzieci i młodzieży oraz zgodnie z aktualnym stanem prawnym. Oferujemy: Pracę w wymiarze 17 godzin tygodniowo, możliwośc rozwoju i doskonalenia zawodowego.
Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne):
Dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe do zajmowania wymienionego stanowiska oraz dokumenty potwierdzające przygotowanie pedagogiczne. Dołącz jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe): Dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i staż pracy.
Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres: Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna w Sochaczewie ul. Marszałka J. Piłsudskiego 51 96-500 Sochaczew
Wymagania:
Wykształcenie wyższe kierunkowe. Zakres obowiązków: Diagnoza i terapia pedagogiczna. Tworzenie opinii i orzeczeń zgodnie z potrzebami dzieci i młodzieży oraz zgodnie z aktualnym stanem prawnym. Oferujemy: Pracę w wymiarze 17 godzin tygodniowo, możliwośc rozwoju i doskonalenia zawodowego.
Twoja aplikacja musi zawierać (dokumenty niezbędne):
Dokumenty potwierdzające kwalifikacje zawodowe do zajmowania wymienionego stanowiska oraz dokumenty potwierdzające przygotowanie pedagogiczne. Dołącz jeśli posiadasz (dokumenty dodatkowe): Dokumenty potwierdzające dodatkowe kwalifikacje i staż pracy.
Wymagane dokumenty aplikacyjne prosimy przesyłać na adres: Poradnia Psychologiczno-Pedagogiczna w Sochaczewie ul. Marszałka J. Piłsudskiego 51 96-500 Sochaczew
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Obojętne
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Wyższe licencjackie
- Branża / kategoria
- Praca Nauka / Edukacja / Szkolenia
Informacja prawna pracodawcy
Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tekst jednolity: Dz. U. z 2016 r., poz. 922.)."
