Payroll Specialist with Norwegian

Opis stanowiska pracy

We39re looking for a Payroll Specialist with Norwegian and English. Our client is a global company based in Poznań. 

Your role will be connected with processing employees39 cases in the system, contacting the local HR unit and resolving payroll-related issues and employee inquiries. You will use SAP SuccessFactors and ServiceNow. 

Expectations for the candidate:

• Knowledge of Norwegian and English, both B2 level or higher.
• Previous experience in the HR and Payroll, customer service areas. 
• Knowledge of SAP Success Factors and ServiceNow.

The client offers:

• Remote working model
• Contract of employment
• Flexible working hours
• Cafeteria system (including Multisport card, cinema tickets)
• Private medical care and life insurance
• Extensive training package (including labour law - possibility of obtaining a certificate).

Hays Poland sp. z o.o. is an employment agency number 361.

Prezentacja firmy

Jako wiodący specjalista w dziedzinie rekrutacji oraz usług HR, wspieram... Jako wiodący specjalista w dziedzinie rekrutacji oraz usług HR, wspieramy profesjonalistów oraz organizacje w ich dążeniu do sukcesu. Teraz i w przyszłości.
Świadczymy usługi rekrutacyjne w sektorach prywatnym i publicznym, realizując projekty do pracy stałej, tymczasowej oraz na kontrakt. W portfolio naszych usług są również doradztwo HR (m.in. Assessment Centre, raporty płacowe), Outplacement, Executive Search, Recruitment Process Outsourcing oraz Managed Service Programme.

Na przestrzeni ponad 50 lat przeszliśmy daleką drogę. Zaczęliśmy naszą działalność w małym biurze w Londynie. Teraz jesteśmy globalną organizacją, która specjalizuje się w łączeniu utalentowanych ekspertów z najlepszymi ofertami pracy w ponad 20 branżach na całym świecie.

Pierwsze biuro w Polsce otworzyliśmy w roku 2003. Od tego czasu umocniliśmy naszą pozycję na polskim rynku, stając się liderem w rekrutacji specjalistycznej. Obecnie w Hays Poland zatrudnionych jest 400 osób w biurach w Warszawie, Katowicach, Wrocławiu, Krakowie, Trójmieście oraz Poznaniu. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

16/01/2024

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Policealne

Branża / kategoria:

Praca HR / Kadry / Rekrutacja