Numer oferty: StPr/26/0216
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1. obsługa sekretariatu Burmistrza Leżajska i Zastępcy Burmistrza,
2. prowadzenie kancelarii w zakresie spraw wpływających do urzędu lub Burmistrza oraz zastępcy Burmistrza,
3. prowadzenie w książce nadawczej ewidencji przesyłek wychodzących z Urzędu:
1) przyjmowanie przesyłek od pracowników,
2) rejestrowanie przesyłek pocztowych,
3) dostarczanie do referatów, biur lub samodzielnych stanowisk zwrotnych potwierdzeń odbioru.
4. prowadzenie rejestru umów i porozumień w zakresie realizowania zadań gminy,
5. prowadzenie rejestru Zarządzeń Burmistrza,
6. prowadzenie ewidencji wyjazdów służbowych pracowników urzędu,
7. wykonywanie zadań związanych z funkcjami reprezentacyjnymi Burmistrza,
8. organizowanie i zapewnienie obsługi dnia przyjęć dla mieszkańców przez Burmistrza,
9. prowadzenie kalendarza spotkań Burmistrza,
10. obsługa centrali telefonicznej oraz poczty elektronicznej,
11. przygotowywanie sali na organizowanie spotkań i posiedzenia Rady Miejskiej, kierownictwa urzędu, Komisji i innych,
12. nadzór nad przechowywaniem pieczęci urzędowych,
13. prowadzenie książki kontroli zewnętrznych Urzędu,
14. kierowanie interesantów do właściwych komórek organizacyjnych,
Wykształcenie:
Pozostałe wymagania:
Miejsce pracy: ul. Rynek 1, 37-300 Leżajsk, powiat: leżajski, woj: podkarpackie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Staż pracy: lata: 3
Wymagane dokumenty: Wymagane dokumenty:1) list motywacyjny z opisem dotychczasowego przebiegu pracy, zdobytego doświadczenia i umiejętności2) kwestionariusz osobowy osoby ubiegającej się o zatrudnienie wg wzoru zamieszczonego na stronie BIP urzędu w zakładce Praca,3) CV z informacjami o wykształceniu wraz z ewentualnym opisem dotyczącym przebiegu pracy zawodowej,4) kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i dodatkowe kwalifikacje oraz kompetencje,5) kserokopie świadectw pracy lub zaświadczeń o zatrudnieniu,6) oświadczenia kandydata o posiadanym obywatelstwie polskim, posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych, braku skazań za przestępstwo umyślne ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe umyślne,7) kserokopie zaświadczeń potwierdzających uzyskanie innych kwalifikacji i kompetencji,8) kserokopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (dotyczy kandydatów posiadających stopień niepełnosprawności).Wymagane dokumenty aplikacyjne: oferta oraz kwestionariusz osobowy powinny być opatrzone klauzulą podpisaną przez składającego:Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. ochronie danych osobowych oraz ustawą z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.Dane dotyczące imienia i nazwiska kandydata oraz jego adres zamieszkania stanowią informację publiczną.
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
źródło oferty: CBOP
Czy chcesz otrzymywać oferty pracy na podobne stanowiska?
Utwórz powiadomienie e-mailZapisani kandydaci otrzymują informacje jako pierwsi.