OFERTA KONKURSOWA - STANOWISKO DS. OŚWIATOWYCH

Numer oferty: StPr/26/0802

- przygotowanie projektów uchwał Rady Miejskiej w Ozimku i zarządzeń Burmistrza zgodnie z
kompetencjami gminy określonymi w ustawie Prawo oświatowe, o finansowaniu zadań
oświatowych, o systemie oświaty, Karta Nauczyciela oraz rozporządzeniach wydanych na ich
podstawie,
- przygotowanie projektów umów, porozumień oraz monitorowanie ich realizacji,
- prowadzenie zbioru dokumentów i akt,
- weryfikacja i kontrola danych wprowadzanych do Systemu Informacji Oświatowej oraz
- monitorowanie zachodzących zmian w jednostce oświatowej w kontekście wykorzystania i
- rozliczenia potrzeb oświatowych,
- przygotowywanie wniosków o przyznanie środków z rezerwy oświatowej subwencji ogólnej,
- monitorowanie wykorzystania dotacji celowych otrzymywanych z budżetu państwa,
- poszukiwanie zewnętrznych źródeł finansowania oświaty we współpracy z dyrektorami,
- prowadzenie postępowań administracyjnych, m. in. z zakresu dofinansowania pracodawcom
kosztów kształcenia młodocianych pracowników,
- bieżąca współpraca i sprawowanie nadzoru nad prawidłową realizacją zadań dyrektorów w
- zakresie organizacji pracy (arkusz organizacyjny), administracji i gospodarowania mieniem,
- koordynacja konkursów przedmiotowych na szczeblu gminnym, prowadzenie analizy osiągnięć
uczniów,
- współpraca z kadrami w zakresie postępowania konkursowego wyłaniającego kandydata na
stanowisko dyrektora oraz prowadzenia postępowania w sprawie przedłużenia powierzenia
stanowiska dyrektora szkoły lub przedszkola,
- koordynacja działań związanych z rekrutacją do szkół i przedszkoli,
- przygotowywanie propozycji oceny cząstkowej dyrektora, uzgodnienie oceny wspólnej z
Kuratorium Oświaty,
- koordynacja działań z zakresu awansu zawodowego nauczycieli,
- analiza wniosków i koordynacja działań w zakresie dofinansowania doskonalenia i
dokształcania nauczycieli,
- wykonywanie czynności organizacyjnych związanych z utworzeniem lub likwidacją szkoły przez
gminę,
- przygotowywanie informacji niezbędnych do rozpatrzenia skarg, wniosków i interpelacji,
- przygotowywanie, przekazywanie i publikowanie informacji oraz wiadomości na stronie
internetowej oraz współpraca z mediami, w tym z redakcją Wiadomości Ozimskich,
- sporządzanie zestawień i sprawozdań wynikających z wykonywanych czynności,
- archiwizowanie dokumentów zgodnie z obowiązującymi w tym zakresie przepisami.

Umiejętności i uprawnienia:

• doświadczenie w pracy w zespole
• Doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacji
• biegła obsługa komputera i obsługa internetu

Wykształcenie:

• wyższe (w tym licencjat)

Pozostałe wymagania:

• Wymagania niezbędne:1) wykształcenie średnie lub wyższe (pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów oszkolnictwie wyższym),2) obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą się ubiegać obywatele Unii Europejskiej orazobywatele innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawawspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP na zasadachokreślonych w art. 11 ust. 3 ustawy o pracownikach samorządowych),3) korzystanie z pełni praw publicznych oraz posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,4) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżeniapublicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,6) nieposzlakowana opinia.Wymagania dodatkowe:1. Znajomość przepisów:Kodeks postępowania administracyjnego,ustawy o finansach publicznych,ustawy Prawo zamówień publicznych,ustawy o samorządzie gminnym,ustawy o pracownikach samorządowych,Kodeks Pracy,ustawy z zakresu oświaty ( m.in. Karta Nauczyciela, ustawa o systemie oświaty, ustawa oGminny Zespół Oświaty Data wydruku: 13-05-2026 10:39, Ozimek 2systemie informacji oświatowej, ustawa prawo oświatowe, ustawa o finansowaniu oświaty).2. Znajomość innych regulacji, niezbędnych do właściwego wykonywania zadań na wyżejwymienionym stanowisku.3. Wiedza z zakresu funkcjonowania oświaty w Gminie Ozimek.4. Doświadczenie w pracy w administracji, a w szczególności na stanowisku w oświacie lub worganie prowadzącym samorządowe szkoły i placówki oświatowo-wychowawcze lub organiesprawującym nadzór pedagogiczny.5. Predyspozycje osobowościowe: odpowiedzialność, systematyczność, dokładność, rzetelność,komunikatywność, umiejętność analitycznego i strategicznego myślenia, zdolnościorganizacyjne i mediacyjne.6. Inicjatywa i umiejętność szybkiego podejmowania decyzji.7. Mile widziane referencje.8. Wysokie kompetencje społeczne w relacjach z pracownikami i klientami.9. Odporność na stres.10. Wysoka kultura osobista, obowiązkowość, dyspozycyjność

Miejsce pracy: ul. Ks. Jana Dzierżona 4b, 46-040 Ozimek, powiat: opolski, woj: opolskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Staż pracy: lata: 3

Wymagane dokumenty: list motywacyjny,życiorys z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej (CV),kwestionariusz osobowy kandydata ubiegającego się o zatrudnienie oraz klauzula informacyjnaRODO, według wzoru do pobrania poniżej lub w Gminnym Zakładzie Oświaty w Ozimku wpokoju 208 A,kserokopie świadectw pracy, poświadczone przez kandydata za zgodność zoryginałem, zaświadczenie o zatrudnieniu, zawierające okres zatrudnienia, w przypadkupozostawania w stosunku pracy lub dokument potwierdzający prowadzenie działalnościgospodarczej,kserokopie dokumentów, poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem,potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe,kserokopie dokumentów, poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem,poświadczające znajomość języka polskiego (dotyczy obywateli Unii Europejskiejoraz obywateli innych państw, którym na podstawie umów międzynarodowych lub przepisówprawa wspólnotowego przysługuje prawo do podjęcia zatrudnienia na terytorium RP),oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślneprzestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe opatrzoneGminny Zespół Oświaty Data wydruku: 13-05-2026 10:39, Ozimek 4własnoręcznym podpisem oraz bieżącą datą,oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniuz pełni praw publicznych opatrzone własnoręcznym podpisem oraz bieżącą datą,oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuję się nie wykonywaćzajęć pozostających w sprzeczności lub związanymi z zajęciami, które wykonuje w ramachobowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczości lubinteresowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy,kandydaci, którzy zamierzają skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust.2ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, dodatkowo kopiędokumentu potwierdzającego niepełnosprawność (poświadczona przez kandydata za zgodnośćz oryginałem),spis wszystkich dokumentów zawartych w ofercie kandydata.Dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, życiorys (CV) i kwestionariusz osobowy powinnybyć opatrzone podpisaną własnoręcznie klauzulą:Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracydla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja2018 r. o ochronie danych osobowych.Wyrażam zgodę na wykorzystanie mojego wizerunku podczas procesu rekrutacji (jeżeli w CVbędzie zdjęcie).Przyjmuję do wiadomości fakt obowiązku publikacji w Biuletynie Informacji Publicznej moichdanych osobowych, zgodnie z wymogami ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikachsamorządowych.Aplikacja nie zawierająca podpisanego oświadczenia o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danychosobowych lub zawierająca oświadczenie o wadliwej treści nie będzie uwzględniona w procesierekrutacji.Termin i miejsce składania dokumentów:Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w zamkniętej kopercie z podanym imieniem,nazwiskiem, adresem zwrotnym kandydata oraz z dopiskiem Nabór na stanowisko urzędnicze -ds. oświatowych w Gminnym Zakładzie Oświaty w Ozimku osobiście w siedzibie GminnegoZakładu Oświaty w Ozimku (II piętro pok. 208), ul. ks. Jana Dzierżona 4B lub przesłać listownie naadres:Gminny Zakład Oświaty w Ozimku, ul. ks. Jana Dzierżona 4B, 46-040 Ozimekw terminie do dnia 27.05.2026 r. do godz. 15.00.Za datę doręczenia dokumentów aplikacyjnych uważa się datę otrzymania tych dokumentów przezGminny Zakład Oświaty w Ozimku (data wpływu do GZO).Dokumenty doręczone po ww. terminie nie będą rozpatrywane i podlegają zwrotowi.Dodatkowe informacje:O poszczególnych etapach i czynnościach naboru będą informowani (telefonicznie lub drogąelektroniczną) wyłącznie kandydaci spełniający wymogi formalne określone w ogłoszeniu o naborze,w ciągu 5 dni od daty upływu terminu składania dokumentów.Informacja o wyniku naboru będzie zamieszczona na stronie www.bip.ozimek.pl oraz na tablicyogłoszeń Gminnego Zakładu Oświaty w Ozimku, ul. ks. Jana Dzierżona 4B.Osoba wyłoniona w naborze może zostać skierowana do odbycia służby przygotowawczej kończącejsię egzaminem.Klauzula informacyjna Informacje o przetwarzaniu danych osobowych kandydatów do pracyw Gminnym Zakładzie Oświaty w Ozimku na stanowiska ds. oświatowychInformacja zgodna z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych iw sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólnerozporządzenie o ochronie danych), zwanego dalej Rozporządzeniem lub RODO.1. Administratorem danych osobowych jest Gminny Zakład Oświatyw Ozimku z siedzibą przy ul. ks. Jana Dzierżona 4B, 46-040 Ozimek.2. Z Administratorem można się skontaktować poprzez adres e-mail. gzo@gzo.ozimek.pl,telefonicznie: 774****** lub na adres jego siedziby;3. Z Inspektorem Ochrony Danych można się skontaktować we wszystkich sprawach dotyczącychprzetwarzania danych osobowych oraz korzystania z praw związanych z przetwarzaniemdanych poprzez telefon komórkowy 668 620 696;4. Przekazane Administratorowi dane osobowe będą przetwarzane w celu naboru do pracy nastanowisku inspektora ds. oświatowych w Gminnym Zakładzie Oświaty w Ozimku na podstawieustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy, oraz ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. opracownikach samorządowych, oraz art. 6 ust. 1 lit. c, art. 9 ust. 2 lit. b RODO. Pozostałe dane,w zakresie niewynikającym z przepisów prawa, będą przetwarzane na podstawie Pani/Panazgody w związku z art. 6 ust. 1 lit. a, art. 9 ust. 2 lit. a RODO, wyrażonej w formieoświadczenia;5. Podanie Administratorowi danych osobowych wynikających z przepisów prawa jestobowiązkowe. W przypadku pozostałych danych ich podanie jest dobrowolne, jednak brak tychdanych lub wycofanie zgody na ich przetwarzanie, nie może być podstawą niekorzystnegotraktowania osoby ubiegającej się o zatrudnienie;6. W każdym czasie zgoda na przetwarzanie danych może być cofnięta. Cofnięcie zgody niewpływa na zgodność z prawem przetwarzania danych, którego dokonano na podstawie zgodyprzed jej cofnięciem. Zgodę można cofnąć pisząc na adres e-mail: gzo.@gzo.ozimek.pl lub naadres siedziby Administratora;7. Odbiorcą danych mogą być podmioty działające na zlecenie administratora danych, w tympodmioty świadczący usługi IT. Odbiorcami danych mogą być również podmioty upoważnionena podstawie przepisów prawa;8. Ma Pani/Pan prawo do żądania dostępu do treści swoich danych osobowych (art. 15 RODO),ich sprostowania (art. 16 RODO), usunięcia, w przypadkach określonych w art. 17 RODO lubograniczenia przetwarzania, w zakresie wynikającym z art. 18 RODO;9. W odniesieniu do Pani/Pana Danych decyzje nie będą podejmowane w sposóbzautomatyzowany, w tym w formie profilowania stosownie do art. 22 RODO;10. Nie posiada Pani/Pan prawa do sprzeciwu wobec przetwarzania danych (art. 21 RODO);11. Pani/Pana dane będą przetwarzane, w tym przechowywane, przez czas niezbędny doprzeprowadzenia naboru i zostaną usunięte w terminie miesiąca od zamieszczenia informacji owynikach naboru w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Ozimek, a w przypadkuzakwalifikowania Pani/Pana do pracy - do czasu nawiązania stosunku pracy;12. W przypadku wyrażonej przez Panią/Pana zgody na wykorzystywane danych osobowych dlacelów przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane będą wykorzystywane przez okres wskazany woświadczeniu (6 lub 12 miesięcy) Posiada Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym w Polsce jest PrezesUrzędu Ochrony Danych Osobowych, adres: ul. Stanisława Moniuszki 1A, 00-014

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Sposób kontaktu/przekazania dokumentów: Preferowane formy kontaktu: osobiście, telefon, e-mail, inny - Termin i miejsce składania dokumentów:Wymagane dokumenty aplikacyjne należy złożyć w zamkniętej kopercie z podanym imieniem,nazwiskiem, adresem zwrotnym kandydata oraz z dopiskiem Nabór na stanowisko urzędnicze -ds. oświatowych w Gminnym Zakładzie Oświaty w Ozimku osobiście w siedzibie GminnegoZakładu Oświaty w Ozimku (II piętro pok. 208), ul. ks. Jana Dzierżona 4B lub przesłać listownie naadres:Gminny Zakład Oświaty w Ozimku, ul. ks. Jana Dzierżona 4B, 46-040 Ozimek w terminie do dnia 27.05.2026 r. do godz. 15.00.

Adres www: GZO.OZIMEK.PL

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty