młodszy informatyk

Opis stanowiska pracy

Wojskowa Komenda Uzupełnień w Kaliszu

Komendant poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:

młodszy informatyk

Wojskowa Komenda Uzupełnień w Kaliszu
62-800 Kalisz
Plac Św. Józefa 5


Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• zapewnienie właściwej gospodarki, rotacji i napraw bieżących oraz obsługi technicznej sprzętu teleinformatycznego będącego na wyposażeniu wojskowej komendy uzupełnień
• współpraca z Oddziałem Gospodarczym w zakresie zabezpieczenia w materiały eksploatacyjne oraz prowadzenie ich ewidencji
• udzielanie pomocy użytkownikom w rozwiązywaniu problemów związanych z obsługą sieci i systemów
• dbanie o właściwą eksploatację, stan techniczny oraz ukompletowanie sprzętu informatycznego i oprogramowania
• administrowanie siecią jawną LAN
• zarządzanie treściami na portalu Internetowym
• opracowywanie cyklicznych meldunków i sprawozdań z działalności informatycznej
• organizowanie i prowadzenie szkoleń z użytkownikami systemów informatycznych

Warunki pracy

Warunki dotyczące charakteru pracy na stanowisku i sposobu wykonywania zadań:
- praca o charakterze administracyjno-biurowym;
- praca w systemie jednozmianowym ośmiogodzinnym dniu pracy w pięciodniowym tygodniu pracy;
- obsługa komputera powyżej 4 godzin dziennie;
- praca jest związana z częstymi kontaktami z użytkownikami wewnętrznymi sieci komputerowych;
- konieczność przemieszczania się po terenie urzędu;
- nieliczne krajowe podróże służbowe.
Miejsce i otoczenie organizacyjno-techniczne stanowiska pracy:
- stanowisko pracy usytuowane na II piętrze budynku;
- budynek wielokondygnacyjny - brak usprawnień architektonicznych dla osób dysfunkcyjnych oraz niepełnosprawnych (brak w budynku windy oraz pomieszczeń sanitarnych przystosowanych dla osób niepełnosprawnych);
- narzędzia i materiały pracy: serwer, urządzenia sieciowe, komputer, drukarka, kserokopiarka, faks, telefon, urządzenia biurowe;
- oświetlenie: naturalne i sztuczne.


Inne informacje:

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
- pracownik będzie zobowiązany do przyjęcia pracowniczego przydziału mobilizacyjnego;
- oferty można składać osobiście w kancelarii jawnej w siedzibie urzędu lub przesłać pocztą, mogą być również przesłane drogą elektroniczną po uprzednim zastosowaniu podpisu elektronicznego lub z wykorzystaniem profilu zaufanego ePUAP;
- oferta powinna zawierać nazwę stanowiska oraz dane kontaktowe kandydatki/kandydata: numer telefonu, adres do korespondencji;
- warunkiem spełnienia wymagań formalnych jest nadesłanie/dostarczenie w terminie wymaganych dokumentów oraz własnoręcznie podpisanych oświadczeń;
- proces naboru składa się z II etapów:
etap I - analiza złożonych dokumentów pod kątem spełniania wymagań formalnych określonych w ogłoszeniu o naborze oraz wstępna selekcja ofert,
etap II - rozmowa kwalifikacyjna, podczas której sprawdzeniu podlegać będzie wiedza i doświadczenie wskazane w ogłoszeniu w formie wywiadu osobowego, pytań merytorycznych, testu pisemnego oraz sprawdzeniu praktycznych umiejętności konfiguracji oraz obsługi komputera i innych urządzeń informatycznych;
- osoby zakwalifikowane zostaną powiadomione o terminie kolejnego etapu postępowania związanego z naborem;
- oferty niekompletne, niespełniające wymogów formalnych oraz otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data złożenia oferty w siedzibie urzędu, data nadania w formie elektronicznej lub data stempla pocztowego);
- nie przesyłać oryginałów dokumentów;
- dokumentów aplikacyjnych nie odsyłamy;
- oferty odrzucone zostaną komisyjnie zniszczone;
- wysokość proponowanego wynagrodzenia zasadniczego na stanowisku 2633,00 zł+dodatek za staż pracy (od 5% do 20%);
- dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel.: 261612832, 261612835, 261612842.

Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

wykształcenie: średnie

doświadczenie zawodowe/staż pracy

1 rok doświadczenia zawodowego
pracy na stanowisku informatyka

pozostałe wymagania niezbędne:

• doświadczenie w administrowaniu sieciami LAN
• bardzo dobra znajomość aplikacji biurowych, poczty
• doświadczenie w zarządzaniu systemami z rodziny WINDOWS oraz WINDOWS SERVER
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

wymagania dodatkowe

• kurs komputerowy WINDOWS oraz WINDOWS SERVER
• umiejętność obsługi programów graficznych (COREL oraz ADOBE PHOTOSHOP)
• kurs administratora systemu teleinformatycznego
• umiejętność lokalizowania i usuwania usterek sprzętu informatycznego
• znajomość zagadnień łączności teleinformatycznej
• poświadczenie bezpieczeństwa uprawniające do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą „tajne"

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• Życiorys/CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
• Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia

Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy

kopie świadectw pracy /lub zaświadczenie o obecnym zatrudnieniu

kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje i wykształcenie tj. świadectwa, dyplomy ukończonych szkół

kopie zaświadczeń, certyfikatów o ukończonych kursach, szkoleniach, itp.

Dokumenty należy złożyć do: 2018-08-20
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Prezentacja firmy

Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Public... Pracodawca opublikował ofertę pracy w ramach Biuletynu Informacji Publicznej KPRM. Rozwiń

Dodatkowe informacje

Ostatnia aktualizacja:

09/08/2018

Wymiar etatu:

Pełny etat

Rodzaj umowy:

Na czas nieokreślony

Liczba wakatów:

1

Min. doświadczenie:

1 rok

Min. wykształcenie:

Wyższe licencjackie

Branża / kategoria:

Praca IT - Hardware / Information Systems