W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Manager Projektów Magazynowych
Miejsce pracy: ŁódźDla jednej z najbardziej rozpoznawalnych firm z naszego lokalnego rynku łódzkiego, poszukujemy kandydatów na stanowisko Logistics Project Manager.
Firma jest stabilna, ma bardzo bogaty pakiet benefitów pozapłacowych, cieszy się dobrą opinią i rozwija się cały czasy! Projekty są różnorodne i cały czas pojawiają się plany na nowe!
Do przykładowych zadań Project Managera należeć będzie m.in.
-planowanie, koordynowanie i nadzór nad realizowanymi projektami i zespołami projektowymi;
-określanie ram czasowych projektu i monitorowanie założonego harmonogramu;
-ustalanie zasobów potrzebnych do wykonania projektu;
-prowadzenie dokumentacji i cykliczne raportowanie statusów zarządzanych projektów;
-identyfikacja i ocena ryzyka związanego z projektami.
Wymagania:
- doświadczenie w zarządzaniu projektami logistycznymi/z logistyki magazynoweji;
- wiedza z obszaru logistyki magazynowej i innowacyjnych technologii;
- znajomość programu SAP;
- wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne;
- komunikatywny język angielski (A2, B1);
- gotowość do pracy stacjonarnej.
Korzyści:
-Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
-Opieka medyczna;
-Karnet sportowy;
-Dofinansowanie do wczasów pod gruszą;
-Możliwość rozwoju w strukturach firmy;
-Dofinansowanie do kursu języka angielskiego oraz studiów podyplomowych;
-Możliwość budowania własnego zespołu;
-Imprezy integracyjne oraz przyjazna, swobodna atmosfera;
I wiele, wiele innych benefitów!
Podane widełki płacowe wynikają z naszych obserwacji obecnej sytuacji na lokalnym rynku. Finalnie będą zależeć od dotychczasowego doświadczenia kandydata, praktycznej wiedzy, poziomu znajomości języka i narzędzi oraz przebiegu rozmowy rekrutacyjnej.
