Opis stanowiska
Twoje zadania:
- kompletacja artykułów z różnego asortymentu, która polega na precyzyjnym i efektywnym zbieraniu zamówionych produktów, zgodnie z wymaganiami klientów,
- obsługa skanera ręcznego, który umożliwia szybką i dokładną identyfikację produktów
- przygotowywanie towaru do wysyłki, obejmujące staranne pakowanie zamówionych produktów, etykietowanie z uwzględnieniem wymagań klienta
- przestrzeganie przepisów BHP, co jest kluczowe dla zapewnienia bezpieczeństwa i komfortu pracy, w tym dbałość o porządek w miejscu pracy oraz stosowanie się do procedur
Oczekujemy:
- Zaangażowania i sumienności w wykonywaniu powierzonych obowiązków, z dbałością o każdy szczegół oraz wysoką jakość realizowanych zadań
- Chęci podjęcia pracy od zaraz, z pełną gotowością do rozpoczęcia współpracy, co pozwoli na jak najszybsze wdrożenie do zespołu
- Doświadczenie w pracy na magazynie, które będzie dodatkowym atutem, jednak nie jest wymagane, ponieważ zapewniamy pełne wdrożenie stanowiskowe i wsparcie w nauce niezbędnych umiejętności
- Chęć i gotowość do pracy w godzinach nocnych
Oferujemy:
- Wynagrodzenie w przedziale 30,50 zł brutto/h
- Umowę zlecenie
- Pracę w godz. 2:00-10:00 ( godziny nocne)
- Pełne wdrożenie stanowiskowe, które umożliwi płynne włączenie się w zespół i zapoznanie ze wszystkimi obowiązkami, zapewniając wsparcie na każdym etapie
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Bez wykształcenia
- Branża / kategoria
- Praca Praca fizyczna
Informacja prawna pracodawcy
Administratorem dobrowolnie podanych przez Panią/Pana danych osobowych jest AWG Sp. z o.o. z siedzibą przy ul. Żmigrodzka 244, 51-131 Wrocław. Dane osobowe będą przetwarzane wyłącznie w celach prowadzenia i administrowania procesami rekrutacyjnymi, a w szczególności w związku z poszukiwaniem dla Pani/Pana ofert pracy, ich przedstawianiem, archiwizacją i wykorzystywaniem w przyszłych procesach rekrutacyjnych dokumentów zawierających dane osobowe. Dane mogą być udostępniane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa oraz, po wyrażeniu zgody, potencjalnym pracodawcom do celów związanych z procesem rekrutacji. Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania.
