
W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Logistics Specialist with Polish
Miejsce pracy: Zielona GóraFor our client, a Scandinavian company that specializes in logistics management services, we are looking for candidates open to join the team as a Logistics Specialist!
Key responsibilities:
- Plan, coordinate and optimize daily deliveries and logistics operations,
- Collaborate with internal and external partners (warehouses, suppliers),
- Manage clients' orders, shipping documentation and freight claiming processes,
- Maintain high level of client's satisfaction by proposing improvements and providing solutions.
Hybrid work from office in Toporów.
Requirements:
- Min. 3 years of experience in Logistics sector with understanding of logistics rules and processes,
- Ability to quickly prioritize during busy periods while still communicating proactively in a professional and solution-oriented manner,
- Sales oriented thinking,
- Problem solving skills and continuous improvement ideology,
- Experienced user of MS Office,
- Ability and willingness to learn new skills.
Benefits:
- Stable employment within a Scandinavian company,
- Possibility of working in a hybrid mode,
- International and dynamic work environment,
- Elasticity in working hours (possible three shifts: 7-15:00, 8-16:00, 9-17:00),
- Benefits to be announced once finalized.
