W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Lider zmiany utrzymania ruchu – firma produkcyjna
Miejsce pracy: SosnowiecDla naszego Klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej z branży produkcyjnej, poszukujemy Kandydata, który chciałby rozwijać się na stanowisku: Lider Zmiany Utrzymania Ruchu – firma produkcyjna.
Zakres obowiązków:
- wspieranie Kierownika Utrzymania Ruchu w jego codziennych obowiązkach,
- kierowanie pracą zespołu UR (do 6 osób),
- monitorowanie realizacji KPI: Down Time, MTTR, MTBF,
- definiowanie planów i harmonogramów napraw i konserwacji maszyn i urządzeń,
- zarządzanie częściami zamiennymi,
- wsparcie działań mających zapewnić bezpieczeństwo i higienę pracy w podległym obszarze.
Wymagania:
- doświadczenie w pracy w obszarze UR na podobnym stanowisku,
- znajomość języka angielskiego (min. podstawowa),
- doświadczenie w pracy w oparciu o KPI (MTTR, MTBF),
- umiejętność czytania rysunków technicznych oraz schematów elektrycznych,
- gotowość do pracy w systemie 3 - zmianowym.
Korzyści:
- praca w firmie posiadającej nowoczesne, innowacyjna zaplecze techniczne oraz nowoczesny park maszynowy,
- możliwość współpracy w międzynarodowym środowisku przy ciekawych pod względem technicznym projektach,
- możliwość pracy w firmie będącej w fazie dynamicznego rozwoju, uczestnictwo w projektach nowych uruchomień oraz automatyzacji i robotyzacji zakładu produkcyjnego,
- pełen pakiet benefitów pozapłacowych (m.in. prywatna opieka medyczne, karta MultiSport) i szkoleń,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych dzięki merytorycznemu wsparciu ekspertów posiadających wieloletnie doświadczenie w obszarze utrzymania ruchu,
- przyjazna atmosfera pracy,
- praca w rozpoznawanej, stabilnej firmie, znajdującej się w fazie dużego wzrostu i poszerzania gamy produktów oraz odbiorców.
