Opis stanowiska
Zakres obowiązków:
- Nadzór nad pracą podległego personelu, w tym bieżące koordynowanie zadań
- Określanie wydziałowych planów w oparciu o założenia przełożonych i aktualne możliwości
- Monitorowanie realizacji założonych planów oraz reagowanie na odchylenia
- Dbanie o wysoką jakość produkcji oraz zgodność wyrobów z obowiązującymi normami, specyfikacjami i wymaganiami klienta
- Raportowanie wyników oraz analiza wydajności, przestojów i nieprawidłowości
- Planowanie grafików pracy, uwzględniając potrzeby, kwalifikacje pracowników oraz przepisy prawa pracy
- Rozliczanie czasu pracy podległych pracowników
- Współpraca i bieżąca komunikacja z innymi działami firmy
- Dbanie o bezpieczeństwo i higienę pracy (BHP)
- Dobra organizacja pracy własnej, odpowiedzialność i zaangażowanie w powierzone zadania
Wymagania:
- Doświadczenie w zarzadzaniu zespołem pracowników w obszarze magazynu
- Umiejętność przekazywania wiedzy i motywowania podległych pracowników do osiągania celów
- Dobra organizacja pracy własnej, odpowiedzialność i zaangażowanie w powierzone zadania
- Umiejętność planowania i koordynowania zasobów magazynowych
- Praktyczna znajomość procesów magazynowych i logistycznych
- Aktualne uprawnienia do obsługi wózków widłowych
Oferujemy:
- Praca w systemie 3 zmianowym - 6:00-14:00 / 14:00-22:00 / 22:00-6:00
- Stabilność zatrudnienia na podstawie umowy o pracę od pierwszego dnia
- Atrakcyjne wynagrodzenie 7.000 - 9.000 brutto + dodatek zmianowy + premia
- Przyuczenie do wykonywania obowiązków
- Dostęp do Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (np. bony na święta, dofinansowanie do wyprawki szkolnej dla dzieci)
- Prywatna opieka medyczna Lux-Med, grupowe ubezpieczenie oraz karta sportowa MultiSport
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas nieokreślony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Bez wykształcenia
- Branża / kategoria
- Praca Praca na produkcji