Opis stanowiska
Numer oferty: StPr/26/1000
Obowiązki:
Organizacja i nadzór nad pracą Działu Sprzedaży i Promocji, opracowywanie i realizacja strategii sprzedaży biletów oraz działań zwiększających frekwencję, koordynacja sprzedaży oferty repertuarowej, wydarzeń specjalnych oraz działalności impresaryjnej, pozyskiwanie partnerów biznesowych, klientów instytucjonalnych, sponsorów oraz współpraca z organizatorami wydarzeń, prowadzenie negocjacji handlowych oraz przygotowywanie ofert współpracy,nadzór nad systemem sprzedaży biletów, rezerwacjami grupowymi oraz obsługą widza, analiza wyników sprzedaży, przygotowywanie raportów i rekomendacji dla Dyrekcji, inicjowanie i realizacja działań promujących ofertę Teatru,reprezentowanie Teatru w kontaktach z partnerami zewnętrznymi.
Wymagania:Wymagania konieczne:
Wykształcenie:
- wyższe (w tym licencjat)
Pozostałe wymagania:
- Wymagania niezbędne:wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki: marketing, sprzedaż, zarządzanie, zarządzanie projektami, zarządzanie w kulturze lub pokrewne), minimum 5-letni staż pracy, w tym min. 3-letnie doświadczenie zawodowe na stanowisku związanym ze sprzedażą, marketingiem, impresariatem, promocją i 3-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem, doświadczenie w organizacji sprzedaży (mile widziana sprzedaż usług lub wydarzeń kulturalnych), umiejętność zarządzania zespołem, zdolności przywódcze, wysokie zdolności komunikacyjne, umiejętność prowadzenia negocjacji oraz budowania relacji biznesowych,znajomość narzędzi i technik sprzedażowych, dobra organizacja pracy własnej i zespołu, samodzielność, odpowiedzialność oraz umiejętność podejmowania decyzji, bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, czynne prawo jazdy kat. B bez ograniczeń, dostępność (zdarza się konieczność pracy w weekendy i wieczorami),gotowość do odbywania podróży służbowych w obrębie regionu, pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych, niekaralność za przestępstwa popełnione umyślnie.Wymagania dodatkowe:doświadczenie zawodowe w instytucji kultury, w szczególności w teatrze publicznym, znajomość specyfiki funkcjonowania instytucji artystycznych, znajomość systemów sprzedaży biletów i narzędzi CRM, umiejętność analizy danych sprzedażowych, kreatywność i inicjatywa w działaniu, znajomość języka angielskiego.
Miejsce pracy: ul. Teatralna 11, 82-300 Elbląg, powiat: m. Elbląg, woj: warmińsko-mazurskie
Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony
Staż pracy: lata: 5
Wymagane dokumenty: Szczegółowe CV,zgoda na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji.Pracodawca może zażądać w toku procesu rekrutacyjnego przedstawienia dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i doświadczenie zawodowe. Termin i miejsce składania dokumentów:Dokumenty aplikacyjne należy składać do dnia 19.07.2026 roku drogą elektroniczną na adres: kadry@teatr.elblag.pl z informacją w temacie:Nabór na stanowisko Kierownika/Kierowniczki Działu Sprzedaży i PromocjiDodatkowych informacji udzielamy w godz. 8.00 15.00 pod 0556******, e-mail: kadry@teatr.elblag.pl.
Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy
Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty
Dodatkowe informacje
- Ostatnia aktualizacja
- Wymiar etatu
- Pełny etat
- Rodzaj umowy
- Na czas określony
- Liczba wakatów
- 1
- Min. doświadczenie
- Bez doświadczenia
- Min. wykształcenie
- Bez wykształcenia
- Branża / kategoria
- Praca Kadra zarządzająca, Praca Marketing / PR / Social Media