Spring Professional to lider profesjonalnych rekrutacji. Specjalizujemy się w procesach związanych z doborem specjalistów, kierowników oraz kadry menedżerskiej średniego i wyższego szczebla w obszarach Engineering, Finance, Sales & Marketing, Property & Construction, Supply Chain & Logistics, Lifescience, Legal i IT. Jesteśmy częścią grupy Adecco – wiodącego w świecie dostawcy rozwiązań HR, działającego w ponad 60 krajach i zatrudniającego ponad 31 tysięcy pracowników. Obecność Spring w największych miastach świata zapewnia naszym klientom szeroki zasięg krajowy i międzynarodowy. Działamy w 16 krajach, zatrudniamy ponad 723 konsultantów i stale się rozwijamy.

Junior Digital Manager

Miejsce pracy: 00-844 Warszawa

Zakres obowiązków:

· tworzenie strategii komunikacji dla wybranych marek w obszarze digital,

· przygotowywanie rekomendacji do strategii e-commerce,

· koordynacja działań w zakresie digital marketingu w ekosystemie on-line dla wybranych marek (social media, content marketing, influencers marketing, video, mobile, strona www, e-retailers, media, SEM, SEO),

· kreacja i produkcja we współpracy z agencją contentu do realizacji kampanii digitalowych (briefing, współpraca z agencją, nadzór produkcji I realizacji),
· aktywne poszukiwanie nowych technologii i wdrażanie rozwiązań zwiększających efektywność digital marketingu,

· współpraca z zespołem globalnym, zespołami regionalnymi oraz agencjami kreatywnymi i mediowymi,
· monitorowanie działań konkurencji on-line,

· odpowiedzialność za realizację celów i KPIs w powierzonych obszarach w zakresie powierzonego budżetu.

Oczekiwania:

· min. 3 lata doświadczenia w pracy w obszarze digital

· min. 1 rok doświadczenia w obszarze digital contentu,

· doświadczenie w pracy po stronie biznesu będzie mile widziane,

· doświadczenie w samodzielnym prowadzeniu kompleksowych projektów digitalowych,

· doświadczenie w zakresie realizacji skutecznych kampanii mediowych,

· praktyczna znajomość narzędzi analityki marketingu internetowego, zasad budowania stron www, zarządzania kanałami social media,

· bardzo dobre rozumienie współczesnych narzędzi digitalowych,

· wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i komunikacyjne,

· wysoko rozwinięte umiejętności analityczne oraz planowania i organizacji pracy,

· samodzielność, kreatywność i dynamika w działaniu,

· bardzo dobra i praktyczna znajomość obsługi ms office (excel, power point, word),

· bardzo dobra znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie.

Prosimy o aplikowanie poprzez poniższy przycisk:

Junior Digital Manager

SPRING PROFESSIONAL

Junior Digital Manager

Podziel się ze znajomymi