W Grafton Recruitment skupiamy się nie tylko na fachowych umiejętnościach, ale również na indywidualnych cechach osobowościowych, stylu pracy i celach zawodowych każdego kandydata. Dzięki temu możemy dopasować najlepszą ofertę pracy, która sprosta oczekiwaniom i potrzebom naszych kandydatów.
Współpracujemy z tysiącami firm w Polsce, działającymi w różnych branżach, co daje naszym kandydatom dostęp do szerokiej gamy ofert pracy i możliwości rozwoju kariery. Nasza obecność na terenie całej Polski, w tym w Warszawie, Poznaniu, Wrocławiu, Krakowie, Katowicach i Łodzi, oraz prowadzenie projektów w Trójmieście, pozwala nam na skuteczne i sprawne działanie na rzecz naszych kandydatów i klientów. Certyfikat Great Place To Work® to dowód, że jest nam w naszej firmie dobrze, że w tym miejscu stawiamy na komunikację, rozwój, wellbeing. To miejsce, w które chcemy się angażować dlatego kariera naszych kandydatów jest w dobrych rękach.
Dowiedz się więcej na www.grafton.pl
Inżynier ds. nowych uruchomień – nowy zakład produkcyjny
Miejsce pracy: SosnowiecDla naszego Klienta, międzynarodowej firmy produkcyjnej, w związku z tworzeniem nowego stanowiska w polskich strukturach firmy, pozyskaniem nowej grupy Klientów, poszukujemy Kandydata zainteresowanego rozwojem na stanowisku: Inżynier ds. nowych uruchomień – nowy zakład produkcyjny.
Zakres obowiązków:
- opracowywanie planów wprowadzania nowych linii produkcyjnych, maszyn, procesów i technologii związanych z produkcją komponentów elektrotechnicznych (w najbliższym czasie zostanie uruchomiany proces produkcji kabli)
- analiza istniejących procesów produkcyjnych i identyfikacja obszarów wymagających optymalizacji, wprowadzanie zmian mających na celu poprawę efektywności, jakości i wydajności produkcji,
- testowanie i wdrażanie nowych rozwiązań,
- tworzenie raportów z postępu nowych uruchomień i zmian produkcyjnych,
- współpraca z innymi działami, takimi jak dział inżynierii, zakupów, jakości i obsługi klienta, w celu zapewnienia skutecznego wdrożenia nowych uruchomień i zmian produkcyjnych,
- identyfikacja i rozwiązywanie problemów produkcyjnych związanych z nowymi uruchomieniami, technologią lub procesami, wprowadzanie działań naprawczych i zapobiegawczych,
- zapewnienie, że nowe uruchomienia i zmiany produkcyjne są zgodne z obowiązującymi regulacjami, standardami bezpieczeństwa i jakości
Wymagania:
- znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację ustną i pisemną (warunek konieczny),
- doświadczenie w zarządzaniu projektami, wprowadzaniu zmian produkcyjnych lub procesami inżynieryjnymi w branży produkcyjnej, dodatkowym atutem będzie doświadczenie zdobyte w firmie produkcyjnej z obszaru elektrotechnicznego,
- znajomość narzędzi i metod związanych z optymalizacją procesów produkcyjnych, testowaniem nowych uruchomień oraz rozwiązywaniem problemów technicznych,
- umiejętność skutecznego planowania, organizowania i zarządzania czasem oraz zasobami podczas wprowadzania nowych uruchomień.
Korzyści:
- konkurencyjne wynagrodzenie,
- możliwość rozwoju w międzynarodowej organizacji, która rozpoczęła swoją działalność na rynku polskim,
- możliwość rozwoju umiejętności technicznych, projektowych oraz językowych,
- stanowisko z dużym poziomem samodzielności i decyzyjności, dające możliwość implementacji sprawdzonych praktyk i realnego wpływu na budowanie strategii rozwojowej organizacji,
- praca w systemie 1- zmianowym, elastyczne godziny pracy (rozpoczęcie pracy pomiędzy 7.00 a 9.00, zakończenie pomiędzy 15.00 a 17.00),
- możliwość rozwoju w branży produkcyjnej przy realizacji ciekawych projektów wdrożeniowych i optymalizacyjnych,
- udział w dalszym rozwoju nowego zakładu produkcyjnego,
- praca w rozpoznawanej, stabilnej firmie, znajdującej się w fazie dużego wzrostu i rozpoczęcia działalności produkcyjnej na terenie Europy.
